为了积极应对人口老龄化，我国将出台重大政策举措。5月31日的会议指出，进一步优化生育政策，实施一对夫妻可以生育三个子女政策及配套支持措施，有利于改善我国人口结构、落实积极应对人口老龄化战略、保持我国人力资源禀赋优势。一石激起千层浪，有人欢喜有人愁，先前建议取消生育限制的经济学家们，振臂高呼；“头顶生育指标”的打工人们，唉声叹气。当全网在“生不生”的言语风暴里battle，一些行业正在悄悄地蓄力，蹲守惊艳所有人的风口来袭。短期来看，三胎政策的出台，对于母婴、房地产和早教托育行业均起到了提振作用。今天我们就来聊聊早教托育未来的行业发展。

考虑带娃窘境，也许会逐步将托儿和幼儿教育纳入适龄儿童教育范围。加之2020年，曾经发布的相关文件中，明确指出要发展托育服务体系。基于利好政策，早教培训行业仍存在巨大的增长空间。

同时年轻父母更重视孩子教育，对托育机构的迫切需求将催生更多的早教班和培训机构，比如，一对一的辅导班、托管班、特长班等。

从目前国内早教品牌市场分布情况来看，早教托育培训在经济较发达的区域需求更为迫切，尤其对细分领域中的低龄赛道的刚需。近年来，教培行业的市场规模日益增大，各赛道在行业中的占比也表现出逐步扩大的迹象。

当前，国内早教托育行业呈现本土品牌和国际品牌并进，大型连锁机构和小微区域品牌共存的格局，但总体参培率相对较低，三胎政策的落地则有望带动行业发展。随着大型品牌机构的继续扩张，特别是下沉到三四线城市，早教行业集中度将逐步提升。

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