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服装店聚敛人气的几种促销方法

商品促销是提升人气快捷且的方法，但不是所有的人都。瞳得促销的方法，如果运用不当，很可能会适得其反。因此，服装店在做促销之前一定要先了解一下促销的方法。

服装店可利用的合理的心理定价策略

我们进服装店在买衣服时，价格无疑是顾客敏感的话题。一般来说，人们总是希望能够花少的钱买到很好的商品。很多服装店铺就是因为价位不合理而失去了大批的顾客。而合理地利

服装导购如何处理顾客不愿试穿的难题？

有些时候，导购越是建议顾客试穿，顾客越是不肯采纳导购的建议。在这种销售状况下，导购就有必要揣摩一下顾客为什么不肯试穿。如果顾客很坚决，那就意味着他（她）不愿意接

服装导购要懂得微笑服务

服装导购从事的是服务行业，对服务行业来说，至关重要的就是微笑。美国一家百货商店的人事经理曾经说过：“我宁愿雇佣一个没上完小学但却有着愉快笑容的女孩，也不愿意雇佣

服装导购需要掌握的几点顾客异议的处理方法

服装店在销售的过程中，常常会出现顾客对货品以及导购的服务态度不满意的情况，因此，各大服装加盟连锁店在实际操作中，导购需要掌握几点巧妙地处理顾客异议的方法。

服装店要巧用奖励调动员工的热情

如今很多服装店中都存在着以下一些现象：团队缺乏活力，所有员工都在“做一日和尚撞一天钟”似的消极怠工；有人员获得奖金或得以提升时，总会有人不服气；缺乏团队合作精神

不错的服装店导购呀具备哪些素质？

服装销售是一项专业性很强的工作，因此，作为服装导购不仅需要具备合格的心态，还需要具备专业知识和销售技巧。没有谁是天生的不错导购人才，每个不错的导购都是从零起步，

服装店销售员处理顾客异议要有满意的回答

服装店在销售过程中遇到这样的状况也不少，关键是要求销售员能够很好地处理这样的异议，这种事情如果处理好了，不但能体现个人的智慧和能力，而且还能地维护商家的声誉。销

服装店的销售员要用耐性应对挑剔的顾客

顾客进店就是想买自己喜欢的或需要的衣服，他们都是奔着自己的目标而来的，那么在挑选的时候挑三拣四也是情理之中的事情，他们想自己的挑选来找到适合自己的产品。这个时候

服装店销售员不可忽略的细节——问其所需

服装店在销售过程中常常会遇到这样的尴尬情况：当销售员很很好地将自己店中的服装的优点介绍给顾客后，但丝毫没有引起顾客的购买兴趣和购买欲望。究其原因就是有的销售员忽

服装店的销售员要正确看待竞争对手

对服装店销售人员来说，所谓的竞争对手就是那些Ⅱ：在或企图从自己手中抢走客户的人。有的销售员会将竞争对手的客户视为“敌人”，而且企盼将“敌人”一扫而光，有的服装品

巧用“孝心”促成服装导购的顺利完成

导购的整个推销过程言简意赅，逐一地对他们进行劝说，看似刻意其实也很无意。对每个人用的招数不一样，这也是导购的聪明之处。

服装销售员可在适当的时候做顾客的主

有人说：“我的事情我做主。”这就强调了自己的作用。也有人认为帮别人做主或者做别人的主容易导致别人被误导，其实这也要看在什么样盼情况下。服装品牌店在销售过程中就会

服装店销售要巧用幽默谈成好买卖

对于服装销售来说，有些情景，有些时候，随机应变的机智幽默带来的感觉往往是意想不到的。这些也是因事而异或因为环境不一样而决定的。有时候一些纯粹调笑性质的幽默要比随

不错的服装店销售员是懂得如何提问和善于提问

弗朗西斯·培根曾经说过：“谨慎的提问等于获得了一半的智慧。”很多时候销售员在见到顾客后就大谈特谈自己的产品，而不问顾客的所需，也会因此失去顾客。聪明的服装加盟店

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