药店智慧之选者在加盟一家连锁药店前期，都会进行各种考察的，不仅包括加盟费用、加盟流程、等，还需要重点考察该公司的企业文化、经营理念等，因为这些观点直接决定了后期双方的合作态度。下面是北京百草堂医药连锁有限公司给药店智慧之选者的几点建议，希望智慧之选者们在考察药店的时候也要多关注下面的问题。
一、企业文化的认同：
一般说来是相对成熟的企业，其企业文化也已经相对成形，如经营理念，服务理念、企业价值观、操作规程和考核制度等，不但要理解掌握，而且必须执行，否则就会产生“形拟神不拟”状况，久而久之，貌合神离，终分道扬镳。
二、经营权的认同：
根据经营权的要求，加盟药店的经营权在加盟者，加盟者授权的形式授予被加盟者按照加盟者的要求经营。具体来说，加盟者应该严格按照公司提供的《加盟手册》、《运营手册》和《VI手册》以及对加盟者的培训要求开展经营活动。
三、合作契约的遵守：
总部首先在要求加盟者按照合同履行义务和行使自身权力的同时，应严格执行自身的义务和责任。义务主要体现在自觉维护特许者无形资产，包括品牌形象、运营技术、模式等“专利”；责任主要体现在按时向公司缴纳各项约定经费和将公司的经营思想执行到位。
四、品牌的认同：
智慧之选者在决定加盟前应该慎重考查想要加盟的公司的基本情况，包括是否具备经营权、其品牌影响力如何、经营模式是否成熟、模式是否、标准化建设是否完善、组织机构是否完善、经营理念是否认同、智慧之选和实现目标情况等等情况都应该做到心中有数。
五、门店商圈的分析：
此点至关重要，也是智慧之选者较忽视和认识不高的问题。严格说来在门店选址的问题上，公司有义务指导智慧之选者进行商圈分析，但是一般常规是以公司意见为主。商圈分析的要素不就限于商圈人口总数、密度、实现目标状况、消费习惯、消费能力、交通情况、文化程度和商圈人文情况等等。总之，经营既是以经营权的转让为核心的一种经营方式。又是公司总部和智慧之选者“双赢”的经营模式。所以说，加盟经营对公司来说是经营技术和品牌价值的扩张，而非资本的扩张。对智慧之选者来说是在公司总部“五统一”的原则指导下，按照其经营模式开展经营而获得利益。二者即独立又统一。双方只有严格遵守契约和行业自律，其连锁加盟经营才可能健康发展。
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