贝迪堡早教指出，随着思想的进步，早教的理念已经越来越深入人心。早期教育是教师、家长、幼儿互动游戏的教学模式，亲子间的互动使孩子得到合格发展，使家长成为合格的教育者。零到三岁是人生智力发展的关键期，存在各种敏感期，把孩子的敏感期表现当成不乖的行为斥责孩子，违背了孩子的天性，造成他的痛苦，留下心理隐患，所以抓紧早期教育，可以避免这些问题，更加了解孩子。幼儿在3岁前是学习口头语言的优佳年龄;人的智力或心理是遗传与环境交互作用的结果。如果在此时对孩子进行科学的早期教育，将会对宝宝的未来产生重要的影响。

美国贝迪堡早教创立性的以4个月为基础划分课程年龄、经过42年的努力，为0-6岁婴幼儿量身定制科学性的早教课程。经过北大、北师大的团队的本土化、标准化研究，课程以全面适合国内婴儿的发展。贝迪堡早教品牌始终以长期发展为核心思想，以稳步有序的速度发展，希望为的教育事业，特别是早期教育事业作出自己应有的贡献。

经过不断发展，贝迪堡积累了一批高素质的教师、管理人员、运营人员等团队，并且设计了一整套的对合作伙伴的筛选、管理、支持体系。整理出了完整的人才培养体系，从不同岗位新人到主管的各层级，各有明确的专业培训课程与考核认证制度。将岗位资质与学程相结合。针对各层级之间的晋升规范了明确的培训课题和考核制度。

此外，贝迪堡的每个早教中心为每个员工建立了清晰的职业生涯发展蓝图。无论老师还是顾问从进入贝迪堡早教开始每个阶段都会有一套岗位目标、岗位职责、岗位考核体系、薪水、晋升体系等系统的设计。一个新人从进入一家机构就知道自己会学到什么、自己要做什么，面对清晰可见的未来，自然是充满了动力。

经营好一个品牌是非常不容易的，管理好加盟体系也是很不容易的，高质量的课程是贝迪堡早教品牌生存与发展之本，所以贝迪堡采取了极为谨慎的态度来经营加盟业务，强化对合作伙伴的筛选、管理、支持体系，用严格的考核及培训确保每一个早教中心在服务和课程上都达到统一的高度。贝迪堡坚持以长期发展为目标，提高/增加每个合作伙伴的课程体系不变形，提高/增加每个中心课程高质量是我们不懈的追求。

所有选择贝迪堡的合作伙伴一致认可：“西方早期教育是 21 世纪儿童教育的大趋势，贝迪堡作为高端早教的超越者，会用高品质教学质量解放宝宝天性， 携手有志之士，共创辉煌，打造全球全面专业的早教机构!”