—记总部培训南宁加盟园跟踪报道

回顾June.2015后一周

南宁园的招聘计划达成

总部远程协助南宁园招聘不错的师资

　　时间回溯到6月底，总部已在为南宁新园的师资招聘做筹划工作。

　　成立一家新园的前期筹备工作中，人才招聘选拔是一项非常关键的步骤，也是关系到组织经营战略部署的组成部分。由于早教行业现有的行业入行基准门槛不高，这就更需要专业的导师进行选拔考核。

　　总部朱老师在为南宁园的老师进行远程复试：

　　婴智贝佳总部朱老师从事早教行业近十年，培养了许多不错骨干的青年教师，让她们成为行内的佼佼者，有着丰富的管理运营及课程研发经验。7月1日，朱老师对南宁园初试的15名人员做后的远程复试删选。

　　如何选拔出合格的早教教师呢？要承担起这份责任，他不仅要具有合格的职业道德，而且还要具有扎实的专业知识、职业技能以及稳定的心理素质等。婴智贝佳本着用人择贤的原则，具体选拔人才的标准如下一、对于职业道德，首先必须热爱幼教这份事业，热爱幼儿、尊重幼儿，这也是做好幼教工作的重要条件。二、对于专业知识的要求应当是通晓人文、自然等多种学科知识的通才，并且是音、体、美等方面有一定特长的综合性、多方面性人才，还应成为深刻理解儿童心理的儿童教育。三、职业技能的评估，包括1、观察、了解、评估幼儿的能力；2、组织管理能力；3、合格的口语表达能力；4、创造合格的育人环境的能力。四、合格的心理素质

　　July. 6.2015晚

　　南宁团队后复试的9位老师与南宁园董事抵达上海总部

　　总部老师们的盛情款待，欢迎各位远道而来，干杯~！

　　都说幼师这一行当多才多艺，老师们来展示下自己的实力吧！

　　今晚大家好好High一下吧，明天开始你们会参加婴智贝佳总部正规的培训程课程培训并终考核，在谈心中我们也了解到，这些年纪轻轻的女孩子，有的甚至刚做了妈妈，她们千里迢迢赶来上海参加培训，雄心勃勃，只是为了实现自己的人生价值与热爱教育事业的梦想。

　　婴智贝佳总部培训基地介绍

　　婴智贝佳总部培训基地位于闵行区青少年活动中心，是婴智贝佳与政府合作办学的教学点。凭借多年的专业早教课程的实践获得政府的支持与认可，在青少年活动中心四合馆设立了婴智贝佳早教公益课教学点，专业教学培训基地。

　　四合馆的外观高大、气派。集剧场、图书馆、活动中心、档案馆于一体。

　　活动中心的内部环境：

　　婴智贝佳亲子馆培训中心：

　　婴智贝佳闵行春申亲子馆是由区政府和区人口计生委专门为0-3岁宝宝提供的免费亲子活动中心，她是人口计生委的早教实验基地，帮助宝宝家长及看护人员建立科学的育儿观念，为宝宝免费创设亲子育儿交流平台。亲子馆内环境整洁优美、配置了丰富多彩的教具、创设了多样化的亲子课程。亲子馆的课程全部由婴智贝佳专业指导师亲自设计和执教。