云巅之星酒店
云巅之星酒店
云巅之星酒店
4万加盟费
100~200万投资额
300家门店数
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主要产品:酒店
公司名称:云巅之星酒店总部
成立时间:2002-06-13
加盟区域:全国
经营方式:经销,区域,代理
投资人群:自由创业,在岗投资,网店形式
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

云巅之星酒店为客户提供与酒店管理相关的一系列的服务,主要包括:酒店管理及度假村管理、预开业管理、酒店顾问咨询、酒店风格及功能布局设计。

云巅之星酒店拥有六大品牌:“云巅之星酒店大酒店”“云巅之星酒店度假酒店” “云巅之星酒店”“澳斯特经典商旅酒店” “云巅之星酒店璞邸酒店”“METRO酒店”,在奢华酒店、五星级、四星级、经典商旅酒店市场内均代表澳洲不错水平,云巅之星酒店能够帮助成员酒店成功地实现收银很大化和物业的具有价值。

云巅之星酒店专注于个性化商务酒店与高星级酒店的管理,拥有领驭全球的市场营销网络和管控体系,以其多年锤炼、具有个性的管理模式,将国际上通行的酒店管理理念与所在国国情进行有机结合,无论是酒店选址、经营方针和市场定位、功能规划和设计、施工指导、开业筹划,还是具体的运营管理各方面,都将严格遵照云巅之星酒店标准,结合项目实际情况,规避了国际酒店品牌进入市场水土不服的各种。正是这种专业、细腻的基因,加之严谨、灵活的管理风格,云巅之星酒店提供的酒店全权管理、连锁化经营、顾问管理、酒店管理和教育培训等一系列服务。赢得了客户,赢得了市场,赢得了赞誉。

展望未来,云巅之星酒店制订了“依托集团的综合管理和投融资平台,以酒店管理为主导产业,实施集团化经营,塑造强势品牌;成熟的教育产业,形成具有竞争力的教育特色,构建产业联动发展体系”的战略方针,开始全面致力于酒店产业的连锁化加盟管理和持续健康发展。云巅之星酒店人将以出类拔萃、完善的服务为目标,为满足不断增长和变化的现代商旅需求而不懈努力。

云巅之星酒店高雅

加盟优势

云巅之星酒店舒适

一、品牌支持:云巅之星酒店合同期间,授权店享有云巅之星酒店的品牌使用权。授权店有权并必须在合同约定范围内使用云巅之星酒店的标志或企业标示,及别的VI系统。

二、技术支持:云巅之星酒店授权店在合同约定范围内有权使用云巅之星酒店独特菜品等专有技术。

三、装修支持:云巅之星酒店总店为加盟店免费设计店面装修图纸以及提供各种餐饮装修、装饰操作设备的优惠价格给加盟商参考。

四、人力支持:云巅之星酒店总部利用培训基地和研发中心师资力量,常年免费为加盟商培训各类人才。

五、启业支持:云巅之星酒店总部免费为各加盟店2-3名骨干人员提供开业前集中培训及考核机会。

六、成长支持:云巅之星酒店总部根据季节交换不断打出较新菜式并借助节假日、店庆日等各种商机进行即时性宣传活动。云巅之星酒店总部免费每年提供2人次在云巅之星酒店总部培训实习机会一次,并随时提供咨询和辅导。

七、宣传支持:云巅之星酒店运营总部及其重视品牌的宣传推广,每年斥巨资实行全面强势品牌推广战略。

八、商圈保护:云巅之星酒店总部本着保护加盟利益的原则,按合同约定严格控制加盟店数量和密度。

九、广告支持:除企业自身品牌宣传推广外,云巅之星酒店招商总部更为专卖店提供规范化、标准化的区域媒体、店面促销、户外媒体等系统化广告支持。

十、续约优先权:如无违约情况,现加盟商在同等条件有优先申请续约。

加盟流程

1、合作咨询

创业者经过在线沟通、浏览总部网页等渠道联系到云巅之星酒店总部,进行项目了解,同时留下您的基本信息便于总部联系。

2、意向面谈

双方面谈,对云巅之星酒店的项目前景进行更深入的了解和投入挣钱的分析,确定合作共赢的友好关系。

3、签订合同

双方根据合作的规定,就云巅之星酒店合作相关事宜商议,并进行合同签订,缴纳相关押金。

4、技术培训

总部对加盟商本人进行5-7天的封闭式技术培训,将理论与实体店相结合,包教包会。

5、选址确认

总部对合作商提供选址意见,结合当地市场的情况,选择适合的店铺门面,确保加盟店店面可获得较大的人流量。

6、装修设计

总部为合作商一对一设计设备布局图和门头效果图,帮您轻松完成店铺装修。

7、开业指导

总部为合作商提供开业的流程指导,并提供专业市场导师上门带店指导服务。

8、开业策划

总部为合作商提供统一的开业宣传单、开业起球、吊旗、授权证书、开业策划书,统一规范流程。届时由专业人员进行跟踪指导以确保开业活动的顺利举办,同时总部还协助招聘店员,并且对招聘的人员进行专业培训,让您轻松开店。

9、物资配送

总部统一提供包装袋包等耗材,为您节约成本,并统一形象和口味。

10、后续管理

合作商全程享受总部提供的无后顾之忧售后服务,总部不定期对各地合作商实施远程指导;不定期追踪检查,了解经营状况,制定经营策略,解决经营难题,免费技术升级。

加盟条件

1、提供合法身份证,以便总部建立真实的档案。  

2、加盟商自身要认同公司总部制定的规章制度以及公司总部的管理理念。  

3、具有一定的经济实力,扶持店面的正常运营。  

4、能在商业街区、社区内按照公司要求建立店铺。  

5、加盟商要有服从意识,要自觉的配合总部推出的各种全国范围的优惠活动。  

6、具有初步营销意识,有合格的信誉,一定的商业经验。  

7、具有持之以恒、吃苦耐劳的工作精神以及合格的现代服务业从业意识。

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