跃动运动馆
跃动运动馆
跃动运动馆
9万加盟费
20~50万投资额
106家门店数
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主要产品:体适能
公司名称:跃动运动馆总部
成立时间:2004-10-07
加盟区域:全国
经营方式:区域,自由代理,单店特许
投资人群:自由创业
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  近年来随着人们对教育的关注度越来越高,早期教育也得到了迅猛地发展。但由于我国人口基数大,每年有2000万新生婴儿出生,目前0-6岁的儿童有近4000万名。据资料显示,我国城市仅0-6岁儿童每年的教育性消费就有数百亿元的规模。因此,我们完全可以断定早期教育行业是一个市场前景非常广阔的行业。

  跃动运动馆项目面向4个月到12岁的儿童,在全球拥有400多家中心,是世界体验式学习与运动能力发展机构。在跃动运动馆,我们为孩子们提供循序渐进的课程,营造积极正面的学习环境,每周都为您的孩子创造各种尝试新事物和树立自信的机会,在学习的同时他们也将拥有无穷的快乐。

  在跃动运动馆,我们的环境是快乐的,但是我们的目标是不同寻常的。在过去的数十年里,受到严格训练的跃动运动馆老师培养了无数快乐和自信的孩子。跃动运动馆提供亲子班、学前班、学龄班、空手道、舞蹈和球类运动等丰富多样的课程。此外,我们还有许多好玩的活动。例如:夏令营/冬令营、父母自由夜和开心生日会等。在我们的所有课程中,运动是实现三维学习的媒介。在每一个维度,自信与自豪的微笑是您可以亲眼见证的成果。

  跃动运动馆项目的早期教育课程音乐、艺术、体适能,厨趣,英语,水育6大系列课程全面开发宝宝的智力、艺术、社会、人格、语言、音乐、感官和体能8大领域的潜能。倡导父母和孩子一起参与、亲子互动体验式学习。游戏体验,健康快乐是爱乐始终坚持的宗旨。跃动运动馆项目以0—6岁婴幼儿及家长为核心服务对象,依托先进的企业管理机制,完善的品牌形象和的支持,继承和发展了国际、国内的早期教育理念,致力于推动婴幼儿早期教育事业的发展。爱乐幼早教整合了国内外先进的育儿理论和教学方法,将许多早教理论进行了大量的本土化和低龄化实践。跃动运动馆项目让宝宝的未来更加的有扶持,让每个家长都合格。爱乐幼早教带给宝宝贴心的服务,充分为了宝宝着想。爱乐幼早教为婴幼儿的成长插上腾飞的翅膀。

  如果您想为宝贝寻找一个快乐而又健康的早期教育中心,跃动运动馆项目无疑将是您佳的选择!游戏体验,快乐健康。伴随着音乐运动,伴随着娱乐成长,这就是爱乐幼早教,全球受欢迎的0-6岁国际儿童运动和音乐教育机构!

跃动运动馆学员

加盟优势
跃动运动馆展示

  1)历史见证

  跃动运动馆始终专注于儿童早期教育课程的研发,保持全球早教研究和实践的优势地位。课程历经数千万家庭和孩子的亲身体验和教学实践的验证。

  2)科学研究说明

  运动促进大脑早期发育。运动和感官刺激促进突触——即脑部神经元之间链路的建立和增强。

  3)佐证

  跃动运动馆被评为儿童早期教育优选品牌,并连续入选《Entrepreneur》杂志美国国际化特许经营品牌。

  4)作用显著

  科学、独特的课程体系和教学方法,让孩子在快乐中迅速提高运动能力,孩子更加自信、更加乐于尝试新事物和接受挑战。

  5)专业性

  跃动运动馆教授的所有体操技能及其保护方法,以及所有与体操相关的活动,均严格遵循美国体操协会(USAG)的标准,并且同步更新。

  6)学习单元

  每2~4周课程组成一个学习单元,学习某个方面的认知或情感社交―包括字母和单词、颜色、数字和算术、节奏韵律、人体部位、创意表达、分享、纪律、关爱、协作以及情绪控制等。

  7)跃动运动馆的原创音乐

  在丰富而独特的原创音乐中运动、跳舞,自然而然地提高孩子的节奏感和创意表达能力,简单而幽默的英文歌词和指令培养孩子的聆听能力。

  8)全球同步的教案

  先进的在线教案系统确保每个中心实时享有总部不断研发新的教案。

  9)表演周

  每年两次表演周,孩子自信地展示在运动、认知和情感社交上的进步,享受成功的快乐。

加盟流程

  1、预定:相应区域名额有限,加盟商各种信息渠道联系公司总部预留名额。

  2、实地考察:可以去标准店或者来公司总部考察,进一步了解项目。

  3、加盟申请:填写《加盟意向申请表》和《加盟商评估表》。

  4、资格审核:公司总部对加盟者提供的各种资料进行审核,确认加盟者的合作资格。

  5、合同签定:审阅特许合作协议,明确双方合作方式、权利与义务,并缴纳各项费用。

  6、店面装修:总部指导您如何去设计,装修。

  7、开店筹备:这个时候您可以招聘人员以及培训工作。

  8、试营业:人员招聘,服务推广等。

  9、正式营业:总部持续关注加盟者的经营情况,并给予经营指导与帮助。

加盟条件

  1、具有法人资格或合法经营资格。

  2、心理健康,能够正常的处理加盟的问题。

  3、对公司总部的文化、管理、经营能够认同,服从公司总部的管理,积极配合公司总部的市场运作,遵纪守法,规范经营。

  4、加盟需要具备一定的经济实力,能够满足加盟店的启动资金要求以及后期的经营费用。

  5、有管理经验者优先。

  6、能并自觉维护公司总部品牌形象。

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