很多美发店都会有这么一个问题，为什么明明和别家的美发店采用的营销方式都一样，但就是达不到别家的作用?总是在模仿，却从来没有超越过，有意想要借鉴别人的好方法，却是总没争取达成目标。那到底是哪里出了问题呢?

美业

1、自身条件不允许

有不少商家在看到其他美容院在某项活动中取得了非常可观的绩效后，也开始效仿，可是在进行时只看到了它能给美发店带来的好生意，却不考虑自身条件是否满足这项活动的实施。在某种采用营销方式的时候，一定要优先考虑在现有条件下是否能正常执行。

2、员工执行力不够

一种战略想要达到预期的作用，这就与执行者的能力有关了。有时候能创造高收银的营销方法对员工自身能力也是有一定要求的，很多美发店只盲目的投入大量资金和时间，却不懂在执行人员的身上进行培训或者教育，因为只有执行力强的人才能更加和快速的将自己手头上的工作达到较终的作用。

3、分配不合理

有时候，无论是外部条件或者内部条件都允许的情况下，但还是达不到好的作用呢?那就只会是在分配上出现了差错。按需调配着每一项物资，按照每一个员工的实力和性格特点进行活动身份的分配，将每人和每件物品的价值较大化。

4、不注重细节

从事美发行业的人有很多，但有人能赚的金银满钵但也有不尽人意，一个不注重细节追求美的人，是离成功很远的。规划再多的宏伟蓝图，马马虎虎行事也是很难成功的。既然决定了一件事就付出全身心去做好，没有努力行事，哪来享受成功的时刻。

5、只照搬

很多时候的借鉴是需要与实际情况结合的，就好像有人知道短发很好看，可是又并不是所有人的脸型都合适，所以就要斟酌三思，不要盲目的去照剪不误，要按照自身的条件稍作调整，比如齐肩短发或者中发类的。

美发店做活动从来不是件容易的事，首先要选定适合自己的可实施性的战略方式，然后进行人员和物资上的调配，而后在活动中不断的进行调整和改善，较后注重每一个环节的进展和每一项活动的细节。这样的借鉴才是既模仿又能超越的好方法。