新启蒙艺术幼儿园
新启蒙艺术幼儿园
新启蒙艺术幼儿园
0万加盟费
50~100万投资额
130家门店数
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主要产品:教育
公司名称:新启蒙艺术幼儿园总部
成立时间:2003-11-18
加盟区域:全国
经营方式:经销
投资人群:自由创业,在岗投资,现有公司增项
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

新启蒙艺术幼儿园玩球

  “新启蒙艺术幼儿园”是经过教委、民政局正式批准的合法幼儿园,承担着课题研发、基地示范、教材研发、人才培训、标准工程等客观任务,故下设成立了研发培训部、教育发展部、网络信息部、音乐亲子部、财务结算部等多个工作部门,它们既分别承担着相应的功能性工作,又有机地相互结合在一起,相辅相成,成为我园幼教系统工程中一个核心整体。
  经过多年教育实践及科学论证,探索出一整套适合幼儿身心和谐发展的教育模式和管理模式-艺术素养和多元智能综合开发的科学人才培养模式,以专业音乐启蒙教育为主要手段,创设量化音乐环境,幼儿不仅音乐方面的能力得到开发,而且在各个动感统能力方面也得到了协调统一的发展,从而使幼儿的身心得到显着和谐的发展。
  优异的师资团队-以专业呵护希望
  由具富经验、出类拔萃的专业师资团队和管理团队,现代化管理,实现数字化、信息化、网络化、无纸办公,确保好的资源,诚挚的爱心,品质化的教育经验施教于每一个孩子。
  主力教师主要来自音乐学院、美术学院、北京师范大学、沈阳师范大学、丹东艺校等,有具富经验、出类拔萃的专业师资团队和管理团队;招生对象为2——6岁的幼儿,以“快乐童年,启蒙睿智,提高体能”为教育理念,倡导“合法办园、特色办园、科技办园”;全园占地近3000㎡,建筑面积1700㎡,设有专门的钢琴厅、美术厅、舞蹈厅、教研室等多功能厅,是周边高质量的幼儿园。
  信息化管理,建构现代化育人摇篮。
  幼儿园设有信息中心,研究现代教育技术在幼儿教育中的应用,设有背景音乐系统、智能备课系统、OA协同办公系统、安全监控系统等,努力实现家园近距离一体化教育。
  艺术开启智慧,人生从此精彩
  “开启人类智慧的宝库有三把钥匙:数字、字母、音符。”——雨果
  音乐教育不光是培养音乐家,而对培养全面的创造型人才、提高全民族素质有着不可低估的作用,让所有的教育对象都受到音乐美的熏陶,提高他们的艺术素质和音乐审美能力,并在音乐教学中培养他们的创造性。
  特色教育模式,给孩子与众不同的人生轨迹
  艺术教育和情商教育作为本园特色,培养爱好广泛、志趣高雅、身心均衡发展的适发展的现代幸福儿童。一系列先进而科学的教学方法,培养孩子们的艺术素养,作为智力潜能开发的手段,使其不但在艺术方面表现突出,同时在其他智能方面得到均衡的发展和协调。为孩子未来生活和发展提供更广阔的空间,为培养二十一世纪的未来全才奠定一个多方面的素质基础。

加盟优势

新启蒙艺术幼儿园滑梯

  一、实行区域保护
  每一个城市只发展一位经销商,严禁跨区域销售,严格保护经销商在授权区域内相关利益;
  二、店面形象设计支持
  公司为专卖店提供免费的装修设计方案,实行统一的VI系统形象、提高/增加所有专卖店的装修风格统一;
  三、提供培训扶持
  为经销商提供专业知识、销售技巧、营销管理等方面内容的培训;
  四、样品门优惠
  经销商订购样品,公司将给予低于进货价的优惠折扣。
  五、销售奖励
  经销商在完成了全年销售任务后,公司将给予销售奖励。
  六、广告支持
  1营销管理升级——组建了事业中心,为具提供多方面的、可持续发展的营销战略方针及市场终端管理方案;
  2品牌战略升级—具从传统的品牌营销到国际化的品牌营销,探索品牌的国际化营销之路,全面提升产品的附加值;
  3技术硬件升级——集团巨资投入生产场地建设及各项生产设备,以确保生产能力和产品品质;
  4终端服务升级——成立具终端管理,对终端销售员实施(定期或不定期)各项学习及培训,以打造具强有力的销售终端团队;
  5终端形象升级——公司统一推出终端店面硬件形象标准、产品/饰品摆设标准、销售员个人形象标准及销售模式标准等,由终端运营部监督执行。
  6、优惠支持:每年完成规定的销售指标 ,按销售额优惠,具体事项详见公司代理合同。?

加盟流程
  1) 参观直营店,考察加盟店,免费参观产品。
  2) 专业人员免费上门协助选址及商圈评估。
  3) 免费提供核心岗位3-20天的店面营运管理系统的培训。
  4) 提供专卖店标准化服务、产品制作技术的培训。
  5) 视区域人文及商圈的具体情况,确定店铺整体装修方案。
  6) 免费设计专卖店墙面形象画、灯箱、形象窗贴、海报、POP等广告宣传资料。
  7) 提供店面装修施工指导,包括店面设计、工程施工、现场监理、设备安装等。
  8) 协助申办专卖店各项证照
加盟条件
  同意签署并执行品牌加盟合同,开设专卖店。
  认同并执行品牌统一管理,认同品牌发展思路。
  加盟者需有2年以上或其他行业经营经验,在当地拥有一定的人际关系根据一、二、三级商圈的划分,样品门数量不得低于较低要求。
  人员数量:地区级城市的销售、店员及售后人员必须达到5人以上;县级城市的销售、店员及售后人员必须达到3人以上以及各乡镇。
  公司联动全省营销策划活动,必须积极参加,并实现目标活动成果、反馈建议。
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