新色家纺为顾客创造价值为企业创造利益为员工创造财富为社会创造繁荣企业作为市场经济的主体，要正确处理社会、股东、顾客、员工的相互关系，不可失之偏颇，四者相辅相成，缺一不可。新色要做的事，就是让顾客、员工、股东、社会“四满意”。

　　同时，以此作为新色的公开证保，以体现出新色存在的社会价值。企业精神：艰苦奋斗开拓不错诚实做人踏实做事艰苦奋斗，是一种美德，没有创业、工作的艰辛和永不停息的奋斗精神，则不能成就今天的辉煌，更不能体会成功的来之不易。

　　新色家纺将以实际行动鼓励和呵护员工的开拓不错精神，不错精神是企业能与时俱进的和发展的源泉。对一个人来说，要做到老实人，说老实话、办老实事。对一个企业来讲，人人都要讲真话、干实事，只有这样才能认识自己、认识别人、认识社会，只有知己知彼，才会明白自己的缺点和短处，也才会虚心学习别人的优点和长处。讲真话难，干实事更难，知难而进，既是我们的传统，更是我们要不断延续、保持的精神。

　　家纺产品服务不仅要面对都市消费者，更要迎合更多消费家庭。而这就是新色家纺品牌一直以来的坚持，从产品的研发，技术的提升服务理念的坚持等等，新色家纺品牌让更多消费者认可和喜欢，让创业者看到了加盟的信心。

　　家居行业发展前景广阔，不仅与我国居民生活水平提高有关，更与家居行业整体的发展方向有关。新色家纺顺应市场发展趋势，迎合大众对家纺产品的需求，让新色家纺品牌更受青睐，更让创业者看到了加盟商机，选择新色家纺，选择美好未来。

　　为什么要选择新色家纺加盟？如此人性化的时尚消费者怎能不为其心动？现在的你都找到答案了吗？不错可靠的品牌更禁得起市场的考验，让你战无不胜。选择新色家纺加盟，一起分享所带来的财富盛宴！

　　1.市场调查、评估：公司协助加盟商对当地市场进行调查分析、制定市场评估报告，籍以对当地市场潜力的预测及对商品市场定位的建议。

　　2.开店及推广：公司根据加盟商当地的消费习惯，免费提供品牌POP及Catalogues，并协助加盟商制定开业计划、开店促销活动和推广活动策划书。新店开业前，有专员协助现场布置及媒介宣传指导，每一个专卖店开业，公司将派代表庆贺。

　　3.店面设计：以品牌VI规范为准则，结合加盟商实际店面情况，由公司向加盟商提供合理的店面装修设计成效图，并进行施工指导直至验收合格。

　　4.陈列展示：公司有偿为每位加盟商提供整套产品陈列道具，并免费提供成效图及道具制作图，开业前由市场专员对专卖店人员进行岗前培训指导。

　　5.培训支持：公司将对专卖店店长及店员进行有关产品陈列、销售流程、服务流程等相关培训。专卖店开业前作首期系统培训，而后根据公司统一安排或加盟店要求进行不定期提升式培训。

　　1公司综合评估加盟者各方面的条件和资格后，邀请加盟者到总公司了解公司情况、企业文化、产品情况，到连锁总店参观了解连锁店运营管理模式，并对相关合作细节问题进行详细面谈。

　　2双方面谈确定合作意向后，总公司将根据加盟商的需求和当地市场情况，制订《具体加盟合作支持计划书》，并在三个工作日内提交给加盟商。

　　3授权评定

　　双方确定合作细节后，由双方进行合同谈判，规定双方的权利义务及授权范围

　　4签定合同

　　经双方协商决定签订连锁加盟合同，确立双方的合作关系，双方 尽快办理好连锁加盟手续。

　　5备货

　　办理好加盟手续后，加盟商交纳履约金，总部根据加盟商定单开始进行备货。

　　1.加盟者需认同“新色”品牌的经营管理与目标远景，有志创业，共同发展。

　　2.加盟者需具备一定的文化素质，身体健康，有较强的经营管理能力。

　　3.加盟者需能提供当地中心商业区的首层邻街旺铺、或者各大型商场内的专柜。

　　4.省会及大城市加盟客户需具备少开一家专卖店/专柜的能力（必须于合约期1个月内实现），

　　5.二、三线城市加盟客户需具备少开一家专柜的能力（必须于合约期前半个月内实现）。