本公司秉承“以人为本”的经营理念，始终将人力资源放在首位，“团结、拼愽、诚信、创立”是公司的企业精神。在着力以超卓、好的产品创优异国际品牌、实现经济持续发展的同时，还注重企业文化和团队建设，为员工提供完善的生活服务和多方面的培训教育，不断提高员工综合素质和薪资福利待遇；实施公正、公平的用人制度，崇尚人本文化和个体创造能力的激励制度；工作时间播放音乐，文化气氛浓厚；公司每年至少组织一次集体旅游，体验团队生活；经常筹办和开展各类文娱体育活动，提升和增强企业的凝聚力。公司在建立现代企业制度的基础上，建立了一套完善的人事管理、生产管理、质量管理、财务管理、营销管理、信息管理等综合管理体系。

公司研发中心拥有雄厚的科技力量和强大的科研实力，汇聚海内外学者进行科研攻关。在这个充满机遇挑战的新的历史时期，公司将以市场为导向，以人才为根本，以技术为支撑，以资本为纽带，打造一个实力雄厚、核心竞争力强大的国际化企业。在这里，我们将用信念、追求和执着开启新的航程，乘风破浪，勇往直前，驶向我们的理想和目标。

公司生产基地拥有国际先进技术水平、好的生产环境、优异的生产设备,以及正在完善适合公司发展、适应市场需求的运营模式。公司将严格遵守的有关法律法规、规范有序地在全国逐步建立分支机构，完善各区域内服务网点的建设，为营销人员和消费者提供咨询、服务支持和利益扶持，方便销售人员和消费者享受公司多方面的贴心服务。公司也配合营销人员为订货、送货、退换货提供有力的支持。

我们确保产品品质和食品安全的行动以公司的质量政策为指导，要求我们做到标准化：

1、提供与消费者的预期和偏好相符的产品和服务建立互信；

2、严格遵守内部与外部的食品安全、监管及品质相关要求；

3、让公司内部的每位员工都做到零缺陷、零浪费等工作态度；

4、始终将产品质量列为公司目标。

1、智慧之选咨询：电话、传真、网上留言等方式向总部初步了解项目信息；

2、实地考察：智慧之选人需到总部进行项目实地考察，参观门店，确认项目，提交申请；

3、加盟资格审核：总部对智慧之选人进行资格审核，确认智慧之选人的合作资格；

4、双方签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合作合同；

5、经营指导：总部协助智慧之选人开业，并给与经营指导和帮助，正式运营后，总部提供开店技巧，促销方案等技术支持指导。