日新达便利店专业致力于食品行业。主营食品软饮料等产品，公司重信用、守合同，与全国各地的多个企业都有合格的合作关系，我们给予提供的是好的产品和贴心的服务。公司秉承“诚信为本，市场为导，准确定位，共谋发展”的企业理念，坚持以客户满意作为我们产品和服务的标准，在管理上以人为本，唯才是用，努力实现高质量、率、精细化、系统化的标准管理，坚持不断创立，实现科学化、人性化的管理。诚信乃为立身之本、处世之根，公司坚持以诚信立足、诚信经营，在市场中树立合格的企业形象。公司立志在食品行业中找到一条新路径，开创一片新领域，本着“求变创立，追求更高目标”的企业语言，创造信实美好的明天。你还在犹豫吗？期待与你的合作，让我们一起努力，创造财富。

　　经济和科技的高速发展，当然给人类社会带来了积极的变化，但是有些科技用于人类的饮食，真是咎由自取：大量的激素、应用于养殖业；大量添加剂应用于食品；大量的催生、催熟技术用于动物、蔬菜、水果。

　　还有，食品安全事故接二连三，让人惶恐，大头娃娃事件、苏丹红事件、三聚氰胺事件、事件、塑化剂事件…… 这些违背自然规律的科技行为已经开始惩罚人类，肥胖症、糖尿病、高血压、高血脂、亚健康、癌症发病率越来越高，发病年龄越来越年轻化。人们该警醒了，很多学者、政府、医学、宗教都在呼吁人们该“怎么吃”。

　　日新达便利店认为，回归自然，选择绿色、无公害的食物才是人们饮食正确的出路。因此，日新达便利店不仅是卖的产品和好的服务，倡导正确健康的饮食文化更是日新达便利店崇高的使命，这也与“三流企业卖产品，二流企业卖品牌，优异企业卖文化”不谋而合。

　　1、协助选址与评估:协助加盟商对所寻店址进行实地考查，评估其开店的可行性。对地域、商圈、顾客进行调查，提供营业额预估、经营损益预估等资料，供加盟商参考。

　　2、区域保护：

　　公司将严格控制加盟区域和加盟商的数量和质量，并建立完备的的价格控制体系和政策;

　　3、人力资源支持：

　　开店前，提供人员招募、人事制度等参考资料，协助加盟商招募新进人员。开店期间，总部提供人力支持及辅导。

　　4、统一形象与装修：

　　为确保品牌统一形象，店铺由公司总部专业空间设计师统一进行店铺形象设计;店铺装修工程由总部审核合格的工程队施工，总部派人指导、督核，加盟商负责监理。

　　5、不断的指导及培训：

　　店铺开业前，总部为加盟商、经营团队针对经营理念、店铺管理及产品相关知识开设相应的课程。

　　开业后由总部派督导驻店，指导店铺开业;每个月新品上市开设相应的产品培训课程;同时，为加强与加盟商之间的专业交流，总部定期举办加盟商大会。

　　6、产品研发：

　　根据市场实际需求及较新流行趋势，总部的专业研发部门进行全面市场调研，制定合理的产品规划，并以灵活的产品价格加强区域市场竞争力，提高/增加加盟商的权益。

　　总部会不断的进行新产品的研发，完成全国市场产品的推陈出新。

　　1、详细了解

　　想要加盟日新达便利店的创业者需要详细了解品牌的加盟政策以及本地的加盟情况，以便后期加盟工作的顺利开展。

　　2、实地调查

　　到总部考察了解、项目介绍、培训基地考察、咨询答疑。

　　3、申请加盟

　　在综合考量下，若是决定要加盟日新达便利店，那就填写加盟申请表，递交给总部表达自己的加盟意向。

　　4、签订合同

　　双方在达成签约协议后，签订加盟合同，同时缴纳各项加盟费用。

　　5、店面选址

　　在区域业务经理的指导和配合下，选择店面、仓库地址并制定市场经营策略。

　　6、商铺装修

　　按照总部的要求，对商铺进行设计与装修，提高/增加店面统一性。

　　7、培训

　　总部会为加盟商提供一系列的培训服务，包括人员的岗前培训、营销技巧培训、产品专业知识培训等。

　　8、开业准备

　　购买开店所需要的设备，物料，大型店铺在开业前需招齐相对应的工作人员。

　　9、盛大开业

　　确保所有开业准备就绪后，盛大开业。正式营业后总部全程跟进指导加盟店经营运作，提供产品升级、管理优化、技术培训等长期经营支持。

　　1、具有独立民事责任行为的企业组织或公民个体。

　　2、了解，熟知日新达便利店的经营理念，且认可公司总部的企业文化。

　　3、具有一定的资金实力和管理能力，拥有合格的商誉和加盟意识。

　　4、加盟商是要一间符合总部要求的店铺，自有或者是签订了租赁合同的都可以。

　　5、严格执行公司总部所制定的各项经营管理规定。

　　6、有一定的商业经营管理能力和较强的市场开拓能力。

　　7、富有责任感和开拓精神。