睿拓夏令营
睿拓夏令营
睿拓夏令营
0万加盟费
10~20万投资额
100家门店数
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主要产品:夏令营
公司名称:睿拓夏令营总部
成立时间:2013-01-20
加盟区域:全国
经营方式:经销,区域,代理
投资人群:自由创业
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  广州睿拓夏令营是一家专注于青少年素质教育的夏令营专业机构,依托丰富的导师资源,针对广大青少年设计特色的夏令营活动。睿拓夏令营项目,更加关注青少年的心理健康成长,激发青少年的探索力,建立积极主动,挑战自己的观念!睿拓夏令营采用专业且精彩的国际素质教育方案和真正的实践体验设备,邀请不错外教、专业教练、富有爱心的导师团队,共同用贴心的组织和服务,为青少年朋友们打造一场绽放天性的梦想之旅!一场创造性融和了运动、艺术、精神、生命成长于一体的教育嘉年华!

  睿拓夏令营办学经验:1.常年开展企业员工拓展训练、心态训练,了解人性的弱点与困惑;2.丰富的师资资源:来自国学界的研究与传播者、心理学咨询师、体验式培训教练;3.17年青少年夏令营办学经验:导师邓光红老师于1998年始参与策划青少年素质冬夏令营,17年来,课程的设置每年都在提升,他自成一体的教学理念能在课程中不断给予孩子正能量,已经影响了一批批的孩子,有很多现在已经走向了工作岗位,依然能保持联系,时时感恩老师授予的教诲与影响。

  睿拓夏令营理念、方针的扶持。备份原则:任何需要防护的地方及器械都有备份,确保万无一失。复查原则:所有的保护在准备完成后都要再复查一遍,除去操作失误的可能性。监护原则:培训师对项目进行中可能遇到的安全went进行全程监护,将任何隐患消失在萌芽中。扶持:来自完善管理体系、随时随地的意识、国际认证的器材装备、严格规范的操作方法、多年积累的实战经验。

睿拓夏令营户外盘索

加盟优势

睿拓夏令营集体留影

  睿拓夏令营加盟优势:

  运营支持:由公司的统一运营,品牌部、财务部、市场开发部、大客户部、企划部等部门的通力配合,再落地到运营中心至大区、区域、单店的一整套运营支持。

  信息支持:门店信息化管理支持,包括订单管理、商品管理、财务管理、人员管理等。

  人资支持:人力资源规划、一体化的招聘、培训、开发、薪酬福利、员工关系。

  物流支持:标准化的仓库、仓储管理支持、完善的配送车队、不错的物流合作单位。

  拓展支持:选址支持、建店支持、开发支持、闭店支持。

  SI支持:标准化的终端门店视觉识别支持,从VI到产品陈列、店面装修、布置等一整套形象识别支持。

  督导支持:督导组织工作、督导制度、督导工具、督导标准、督导流程、评估考核。

  训练支持:制度标准、训练课程、完善工具、训练实施、测试考核。

  技术优势:品牌引进了先进的生产设备,采用信息化技术,实现自动化、信息化和精细化管理,并与其它知名品牌保持战略合作关系,相互承袭先进的工艺流程体系,提高/增加产品的高品质。

  培训优势:定期培训活动支持,根据季节及人文体系每月制定不同的促销方案。

  服务优势:遍及全国的售后服务体系,特设全国售后服务电话,售后服务会对创业者进行不定期的电话跟踪服务,确保创业者在店面运作上有很大的提高。

  加盟优势:睿拓夏令营拥有一大批忠实的消费者,市场环境好,发展前景非常乐观,而且加盟额度低,小,是非常好的一个加盟加盟项目。

加盟流程

  睿拓夏令营加盟流程:

  1、加盟咨询:向公司总部电话咨询加盟事项;对公司品牌进行咨询了解。

  2、实地考察:考察并对项目相关合作细节资料进行索要,全面了解下加盟的细节问题。

  3、加盟申请:这时候有强烈兴趣开店就缴纳提高/增加金。

  4、资格审核:总部接收到申请表后,对加盟商的具体情况及条件进行审查。确认创业者的经营资格。

  5、签订合同:签订加盟合同,提出新店方案。

  6、店面装修:总部为创业者提供装修指导,与设计指导。公司根据店铺情况设计装修等方案,由加盟商自费配合安排装修。加盟商安排开店准备事宜,如员工招聘,办理开店手续,安装配备设备等。

  7、总部培训:总部派遣筹建人员到达您店,为您提供采购、管理、人员岗位安排及培训等服务。

  8、货物配送:物料配送,总部协助加盟人试营业,提供营销方案。

  9、试营业:开始尝试营业,做一些推广活动。

  10、正式营业:这时候总部关注加盟者的经营动态。

  11、售后服务:正式开业后,总部会有人前来指导经营,确保店面完全步入正轨。

加盟条件

  睿拓夏令营加盟条件:

  1:有固定的的营运场地和稳定成熟的业务团队。

  2:认可项目的经营理念,同意使用品牌,并积极参与项目公司开张的各项培训,服从总部的管理。

  3:具有合格的社会资源和人际关系,在日常管理过程中有足够的时间和精力投入。

  4:要求加盟商心里素质佳,具备一定的交际能力和交际圈。

  5:加盟商有持续经营的意识和可行的运营计划并予以执行。

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