年捷灯饰
年捷灯饰
年捷灯饰
20万加盟费
20~50万投资额
180家门店数
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主要产品:灯饰
公司名称:年捷灯饰总部
成立时间:2011-09-23
加盟区域:全国
经营方式:经销
投资人群:自由创业
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  年捷灯饰采用目前国际上较新工艺技术(泡生法长晶技术)和节能设备,走高质量路线,提升了劳动生产率及产能利用率,年捷灯饰项目达产后将一定程度缓解LED行业前端产品的需求和瓶颈。

  年捷灯饰拥有高素质的从事高新技术产品研发、生产、销售的能力,具备先进的生产、检测设备和很好的质量确保体系。年捷灯饰产品涉及电光源、LED封装、散热技术、光电材料等。目前,公司科技的客制化能力与产品质量先进于世界先进水平,并不断创立设计绿色照明的节能产品。

  “质量优先、顾客至上、科学管理、力创品牌”是年捷灯饰的质量方针,“真诚奉献于用户,竭诚为用户服务”是的一贯原则,我们非常感谢老客户的支持,同时热情欢迎新客户的考察和垂顾。年捷灯饰将一如既往,以“优异的质量,优异的服务,优异的信誉”,为广大顾客提供满意的服务。

  年捷灯饰产业链从国际先进技术的上游蓝宝石衬底产出,一直到下游LED照明灯具的应用市场,符合产业政策和节能减排要求。产品涉及电光源、LED封装、散热技术、光电材料等,现有八大系列、近二百款新颖产品,经过了CE、ROHS、 IP65认证并节能认证,年捷灯饰产品均采用高等光电材料,在电源、散热等方面具有十七项国内先进自主技术。目前,公司科技的客制化能力与产品质量先进于世界先进水平,并不断创立设计绿色照明的节能产品。

  年捷灯饰建设了工程技术研发中心和半导体照明检验中心,将致力于半导体照明应用产品的产业化过程,缩短科技成果转化的时间,提高成果转化的效率,使更多更好的产品开发实现产业化,推动我国半导体照明产业的发展。

年捷灯饰造型

加盟优势

年捷灯饰设计

  1、制定计划

  及时沟通制定区域代理商的市场营销计划,年捷灯饰加盟总部提供相关资料和办公室装修方案及培训接待人员,发展下级加盟商,并将所有至总部联系的该区域的加盟商转给该区域的代理商洽谈。

  2、人员培训

  在店址选择建议、店面装饰设计建议、店堂布置、营销策划、技术工艺流程、成本控制、市场定位、扩张计划、帮助指导推广策略和法律文书等各个方面进行全面系统培训。

  3、統一管理

  年捷灯饰加盟总部将提供完善的《技术手册》等相关规范文件,帮助区域代理商实现统一化管理,达到管理、服务、菜品的规范和统一。

  4、物流配送

  年捷灯饰加盟总部提供专用服装配送、专用物品配送等系统的物流配送。

  5、营销支持

  企划运作,制定合理的广告促销及预案,并对合作店的产品推广给予相应的帮助和指导。统一的广告宣传及促销,不仅的提升品牌形象和增加营业额,而且减少了合作者在广告费用方面的支出,的降低成本。

  6、广告支持

  享受统一品牌的支持,同时公司将投入大量的广告费用,在杂志、网络等媒体进行宣传,提高品牌形象,提高品牌的提升,针对区域代理商总部将在公司网络平台、当地媒体等媒体进行相关推广,

  7、技术输出

  为提高区域代理商的管理稳定性,同时在节约资金、结合当地实践情况,公司派出技术支持人员进行带店指导,帮助区域代理商或其下线加盟商顺利开展工作。

  8、新产品供给

  公司技术团队针对不同区域市场,持续不断地进行新产品开发等工作,让区域代理商和其下线加盟商不断得到总部的技术指导和产品升级支持,解除经营后顾之忧。

加盟流程

  1、详细了解

  详细了解品牌、产品及招商条件等相关信息。

  2、实地考察

  签订销售合同、制定初期销售目标,期间可以到公司的各下属企业实地参观考察。

  3、资格评估

  申请填写《加盟申请表》,总部根据申请人提交的相关资料进行加盟资格评估。

  4、签订合同

  总部对合作者进行审核,确认合作者资格,双方确认考察结果无误,经友好协商,正式签订合作合同。

  5、选址

  对加盟商进行选址培训和店址评估。

  6、门店装修

  加盟商按部公司要求对营业场所进行装修、装饰,装修完毕后公司进行验收。

  7、人员培训

  总部将为加盟店提供相应的培训,包括产品培训、管理培训、经营技巧培训等。

  8、开业筹备

  总部安排相关人员按照既定的加盟规划协助加盟商开展前期的开业筹备工作,如工商执照办理、开业策划、宣传资料制作等。

  9、开业

  加盟店在预计开业前15天,向招商部申请开业。获得批准后正式开业。

加盟条件

  1.遵守法律法规的相关规定,具有合格的法人或者公民资格。

  2.认同企业经营模式和企业文化,接受企业的系统运营规范。

  3.具有极强的品牌意识和坦诚的合作意识,愿意接受总部的加盟运营培训和管理。

  4.加盟商或加盟商指定管理者,必须亲自参与加盟店的管理以及运营。

  5.具有高度的创业热情、极强的财富和投身加盟行业的意志。

  6.拥有符合加盟要求的经营场所,或相应的资金实力。

  7.加盟商及团队需具有现代服务意识及人际沟通能力,并愿意接受培训。

  8.加盟商需有持之以恒、吃苦耐劳的工作精神,并具有较强的管理能力。

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