麦田机器人俱乐部采用麦田的4C教学理念，依靠强大而又专业的师资力量，使用丹麦麦田教具，采用体验式教学模式，以孩子为中心，培养他们的动手能力，逻辑思维能力，中心采用会员制授课指导，给予每个学生充分的动手和体验机会，力求给每个孩子留下一个彩色的科技童年

　　人们从出生开始，就对自己的事情，对自己居住的世界有强烈的认知欲望，这种好奇心是终身学习的原动力。对于孩子们发现探索室原始自然的行为，我们的课题，是为适应孩子们的需求。教育孩子们与生俱来的探求心。不仅在学校里，而且对于今后的人生道路，也就是说成为社会的一员，也具有十分重要的作用。

　　对于孩子重要的要有玩和学习的欲望，麦田教育使孩子们保持独特的思考，扩展孩子们的兴趣。儿童科技教育，与国际接轨，并用，培养主动思维积木玩具有着70多年历史，为世界各地的人们所熟悉，它就像世界语，不分年龄，不分性别，不分语言，不分文化，不分技能水平，它让我们共同分享快乐时光，带领我们进入无限想象和创造的空间综合能力培养的佳学习工具--麦田积木乐赢科技中心多年来和世界各国的教育界密切合作，在儿童早教方面不断探究和开发出先进的教育产品，并在长期的儿童教育教学实践中获得成功应用，受到世界各国教育界的广泛接受和推崇。

　　解读中小学儿童教育课程的改革，在麦田机器人俱乐部我们欣喜的发现，他与国外的众多不错的教育理念之间有着惊人的相容之处专注于3-12岁儿童科技动手创立能力的培养摒弃传统的"灌输式"教育，用轻松的主题激发起孩于们天生的好奇心和探索心理，使之产生迎接挑战的强烈愿望引导孩子开拓想象，构思出“good idea”修正成可以付诸实现的idea孩子根据自己的构思，动手去实现目标任务，孩子的“顾问”会沿孩于们的“idea”出发帮助他们实现想要的作品孩子的作品需要进一步反思提高，目标实现检验、比赛等方式引导让孩子去发现和解决问题，而这是学习和提高的佳时机孩子们顺利完成了满意的作品会产生比的成就感和自信心，是时候展示自己的作品了，跟小朋友们比赛交流，或者给家长分享一下。

　　【完善的培训支持】

　　麦田机器人俱乐部提供从招聘入职到营运提高的全套培训体系，包含了执行校长培训课程、师资培训课程、市场咨询课程等，让加盟商可以轻松进入机器人培训领域。

　　【系统的运营手册】

　　麦田机器人俱乐部有整套的运营手册帮助您管理学校，运营手册涵盖管理、市场、教学、咨询、VI等各个层面的服务支持，该手册体系完整，内容丰富，注重实用性，根据麦田机器人俱乐部学校的筹备时间分为筹备期、人员招聘及岗前培训、市场前宣、日常教学管理与市场推广四大部分，帮助加盟商快速复制、轻松驾驭学校运营。

　　【强大的后期支持】

　　麦田机器人俱乐部公司用各种方式给加盟商提供充分的运营支持，从开业的督导到不定期的地区会议、实地支持，加盟商可以享受到麦田机器人俱乐部从教学到市场的体统支持。

　　【严格的教学扶持】

　　麦田机器人俱乐部公司会不定期的派遣教学管理人员、市场督导人员到各地授权教学中心进行巡视，对加盟商的各项教学工作进行评估，确保所有加盟商的教学质量一致，评价结果将成各地加盟商能否继续与麦田机器人俱乐部进行合作的重要依据，也是加盟商提供教学质量，确保学员权益的有力扶持措施。

　　【麦田机器人俱乐部VI手册V1.0】

　　经过近3年的探索与积累，现已初步梳理出标准化运营各项流程、闺房及VI，可为今后市场拓展、加盟合作提供可靠、的运营管理与支持体系。

　　【统一的课本】

　　经过近三年的探索与积累和教研实践，现已拥有从4-12岁万别的教育辅导系统，从教具到教材，再到教案一整套教学解决方案。

　　1、合作咨询，智慧之选者以电话、传真、网上留言等方式向总部咨询合作事项，索取有关资料。

　　2、实地调查，智慧之选者对项目进行咨询、考察，考察当地消费市场状况及发展趋势。

　　3、加盟申请，各方面的综合考量，确定了加盟意向后，就需要向总部提出加盟申请，并按照总部的要求，详细如实的填写加盟申请表。

　　4、签订合同，双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

　　5、选址建店，总部对于店面选址给予相应配套的专业选址方案，确保合作者选择优店址。

　　6、店铺装修，麦田机器人俱乐部所有专卖店都是统一形象，所以总部会为加盟商免费设计装修方案，协助加盟商进行店铺装修。

　　7、人员培训，派遣相应人员前往总部进行系统化的培训。

　　8、开业准备，麦田机器人俱乐部加盟总部提供宣传计划及开业前期筹划，做好开业准备工作。

　　9、开业运营，试营业期间总部派专业人员对加盟商店铺经营上进行指导，协助开业。正式运营后，总部也会提供后续的支持。

　　有独立承担民事责任能力的自然人或独立承担民事责任的企业法人。

　　有合格的商业信誉和务实认真的事业态度，提高/增加合法经营。

　　热爱行业，有在该行业发展的决心。

　　具备共同发展的信心，和积极向上的创业热情。

　　认同公司的经营理念和发展目标，愿与公司携手，共同开拓国内市场。

　　服从总部管理，积极配合总部的市场运作，具有合格职业道德和严谨的执行力，遵纪守法，规范经营。

　　能够自觉维护品牌和公司的形象与荣誉。