荔滋健康烫捞
荔滋健康烫捞
荔滋健康烫捞
加盟费
5~10万投资额
29家门店数
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主要产品:麻辣烫
公司名称:荔滋健康烫捞总部
成立时间:2013-01-30
加盟区域:全国
经营方式:经销,区域,自由代理
投资人群:自由创业,在岗投资,现有公司增项
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  荔滋健康烫捞个性化十足的麻辣烫,不仅相当的好吃,也是很有特色的,品牌,后期的经营基础也会不断的扩大。加盟荔滋健康烫捞以后,总部也会提供全面的政策支持模式,让你就算是创业新手,也可以有经营和发展,赢得属于自己的财富未来。荔滋健康烫捞,轻松解决你的所有担忧,采取经典传统的制造方法,技术完善,制作出来的麻辣烫不仅好吃还相当的健康,备受认可,专业品质,人气十足。荔滋健康烫捞,勾起馋欲的香辣滋味,已势不可挡!让你以后吃麻辣烫,不勾馋,不够味儿!

  荔滋健康烫捞为了让更多食客吃上一份安全合格的麻辣烫,也为全面满足吃货们越来越高的品味需求。我们在川渝地区数十个城市开启了探索麻辣烫魅力之魂的行程。后来,我们在传承了川渝麻辣烫精髓的基础上,创立研发了新时代私房口味——荔滋健康烫捞。

  荔滋健康烫捞,顾名思义就是诱人的味道引起人们的馋欲,吃了之后让人欲罢不能,越吃越想吃。无须怀疑,我们的勾馋就是有这种魔力。因为,荔滋健康烫捞的精髓在于煮,而煮在于汤底。荔滋健康烫捞制造调配的麻辣烫汤底,再加上营养师设计精心搭配烫品制作的操作流程,更加符合食物多样化的原则,达到酸碱平衡。所以,荔滋健康烫捞成了名副其实的千滋百味,众口可调勾馋美味。

  如果你也想开一家荔滋健康烫捞加盟连锁店店,现在可拨打荔滋健康烫捞加盟连锁店加盟电话了解荔滋健康烫捞加盟连锁店加盟费用、加盟流程、加盟要求、加盟后可获得的加盟支持等详情。荔滋健康烫捞加盟连锁店总部为加盟商提供全程开店和运营支持。

荔滋健康烫捞招牌

加盟优势
荔滋健康烫捞品牌

  1、时尚小吃品牌落店快

  基本上喜欢小吃的年轻人群,都再熟悉不过荔滋健康烫捞这样麻辣烫店,它虽然店面不是多大,但是店内几乎是一应具有,而且它还是一家时尚小吃品牌店,装修的风格也非常简约,门头的设计也非常具有时尚现代感,因此它在许多年轻人群的心中一直有着比较好的品牌形象,以及还拥有着不错的口碑。结合它店面的规模可以商家自己选择,从15-30平米的店铺面积都可立店,从而这样商家在当地市场落店也快。

  2、多元口味畅嗨不停

  荔滋健康烫捞因为是走的时尚小吃品牌路线,于是它打造出的麻辣烫酱料、调料、汤汁、菜品等都非常显示出新款的特色,而且光是汤汁的味道就很多元化,有传统川味麻辣和香辣口味,另外还有番茄、咖喱、菌汤、海鲜、干拌等多种味道,让顾客进店不仅畅想嗨吃不停,使得顾客每次品尝之后都还想再来一碗。

  3、广阔市场发展方向好

  麻辣烫本身在全国的餐饮市场行业中,一直历年以来都拥有着广阔的市场前景,加上荔滋健康烫捞公司的经营理念也非常现代化,不仅把餐厅装修成年轻人群喜爱的风格,经营的菜品也非常丰富,用餐的价格也都是十几元、二十几元的价位。这样从荔滋健康烫捞整体发展的方向来看,更加十分覆盖整个小吃市场,从而让店内迎来的顾客群也非常广泛。

  4、走双重路线生意不断

  荔滋健康烫捞因为面向的顾客群体比较的广泛,然而现代人人都会使用智能手机,所以公司就想到用外卖点单的形式来拓展客源,这样使得店内既能增加一定的客流量,同时以堂吃和外卖、打包的形式,让门店走全新的双重路线,从而一来店内的生意也会源源不断。再者,这样使得商家即使没有行业的经验,也都能够轻松上手经营。

加盟流程

  加盟意向联系:

  电话信函往来,与加盟者深度沟通,了解客户综合情况。

  客户实力调查:

  公司到加盟者处进行考察、评估,填写意向客户评估表,初步达成合作意向。

  企业实地考察:

  公司邀请加盟者到企业进行实地考察。

  签订加盟合同:

  双方深度洽谈协商,签订加盟合同。

  交纳提高/增加金:

  照市场管理规范化要求,向公司缴纳提高/增加金。

  区域市场调研:

  加盟者协同公司区域经理对当地市场进行初步市场调研。

  专卖店装修:

  专卖店选择,租赁合同的签订,设计装修。

  队伍组建:

  依据区域市场营销工作开展需要及合同要求,招聘并组建员工队伍。

  公司培训:

  公司派员到区域市场指导或组织人员至公司总部参加培训。

  首批进货:

  确认进货品种及数量,专卖店首批进货。

  正式开业:

  公司派员代表公司庆祝专卖店开业。

加盟条件

  1、辩证思维

  具有辩证地看问题的能力,包括辩证地看待取与舍、付出与得到、好与坏、对与错及管理的问题。

  2、学习能力

  具有很强的学习能力和悟性,有合格的学习习惯与方法,有较强的自学能力。

  3、创立能力

  具有创立意识与能力,包括制度、管理、营销、文化、观念、质量、品牌、服务等方面的创立。

  4、生存能力

  具有必要的技能、经验和适应能力,以形成较强的自身生存能力。

  5、团队精神

  具有团队合作的能力和沟通交流的能力,懂得并善于与他人合作,善于发挥团队战斗力。

  6、承担

  敢于拼搏、勇于担当,即具有承担的意识和能力。

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