武汉市环亚美容发型培训学校于1986年创立，在80年代的美容美发彩妆行业刚刚起步,环亚学校的建立，开创了湖北美容美发彩妆教育的空白，众多知名化妆师，发型师均毕业于环亚，现已成为行业的中流砥柱，为行业的快速发展做出了巨大奉献。

环亚学校集教育培训，化妆品研发，品牌旗舰店加盟为-体。教育培训开设有:美容，发型，化妆造型，色彩，美甲，摄影课程。环亚教育将人才输送目标确立抢占全球各大市场，欧美，韩国，日本，新加坡，瑞士,加拿大等累计为社会培养了10万余人次的行业技术工作者。

自2000年以来，环亚学校持续举行了15届创意彩妆造型发布会，分别有: 2008年的“粉红~魅惑”、2009年的“古色~繁华”、2010年的"秀色~怒放”。

陆续推出了“纸塑泥”、 "无纺布” 等创立造型材质，全面展示了环亚学校师生在化妆造型方面的综合实力。

环亚从1986年建立初期不断地进行专业教育规律的探索和教学改革实践，摸索出一套特色鲜明的教学方法。学校的优势在于的教学环境和教学条件，雄厚的师资力量，准确的培养定位，科学的教学体系和丰富的课外实践。

为提高/增加教学质量，环亚学校采用标准化的教学及质量监控体系，即统一的: 教材，模板，教具和授课流程，严格的日，月，年考核制度。环亚学校成立了“教学艺委会”，在监控教学质量的同时，负责师资培训和新课程，新技术开发。

为提高/增加教学品质，环亚学校配备了一支技术精良，综合素质不错的专业教师团队，全校80老师资中，持不错级考评员12人，不错技师11人，所有任职教师全部持有不错证书。

塑教育品牌，创百年学校的教学理念为广大学员提供高端技术培训。

1、享有总部免费派人上门做市场调研，可行性分析，评估店址；

2、享有总部专业人士设计店面（包括：平面布局设计，店面外观感觉设计，电源，排水系统布置设计等整体形象设计）；

3、享有总部派专业团队上门开业支持，技术培训，人员招聘，服务项目的价格定位，店内制度制定，促销方案制定和技术服务等，服务时间为期1个月；

4、享有总部免费培训店长长1人，美容师5－6人。

5、享有总部免费实施开业时广告策划，营销策划；

6、享有总部新产品优先使用权，即来总部接受全面专业的培训；

代理升级：完成区域内10家连锁加盟店（包括：直营开店和转介绍加盟），将直接升级为市级代理商；

市级管理旗舰店除上述支持外，更享有：

1.网站支持：公司将免费为市级代理商开通独立的区域网站，代理商可以运用网站做统一推广，为代理商加大区域宣传；

2.广告支持：公司为代理商提供统一的招商广告和专项广告支持，为代理商创建强大的招商平台，确保代理商坐享其成；

3.资源共享：分享公司的营销理念，培训，文案策划，广告投放，业务谈判，人力资源，品牌管理，财务管理，物流管理，预警等，代理商可复制环亚美容美发直营店的成功模式，在代理区域发展自己的经营网络；

4.绿色通道：公司将全程专员协调，定期市场交流培训；

5.会务支持：开业，促销，会务团队人员和次数支持（3-5人）：一年3次支持：可以是代理商直营店，加盟店会议，代理招商会，培训会模式不限；

6.超低进货：省级代理商拥有超低进货价；

7.全程调换权：享有调换货政策，解除代理商后顾之忧；

8.其他品牌使用权：代理商直接拥有环亚美容美发旗下任何品牌的使用权；

1、加盟咨询：以电话、传真、网上留言等方式向总部咨询加盟事项，索取有关详细资料。

2、加盟申请：填写加盟申请书，确认加盟意向。

3、实地考察：智慧之选者到总部所在地进行实地项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

4、资格审核：总部对加盟者提供的各种资料进行审核，确认加盟者的加盟资格。

5、签定合同：双方确认考察结果无误，经友好协商，正式签定加盟合同。

6、交纳费用：加盟者按所选择的加盟类型，向总部交纳相应的加盟费及其它费用。

7、技能培训：智慧之选者到总部进行系统的技术、管理、营销培训。

8、店面装修：由总部协助加盟者在当地进行店面选址，并提供装修方案和督导装修。

9、开业准备：领取授权书、开业赠品、营销指导手册等资料，进行相关的开业指导；物流配送完毕后，设备安装 调试，货品上架，准备开业。

10、运营指导：加盟店开业时，总部委派专业技师、店长上门协助加盟店开业，并跟踪进行运营指导和营运策划，扶持加盟店正常运营。

1、要有较强的事业心，具有竞争意识、市场意识、管理意识，这是成功的前提。

2、认同公司的经营理念，营销模式，服从总部管理。

3、有相应的智慧之选能力，有相应的流动资金。

4、智慧之选人是具有完全民事行为能力的自然人、法人或其它组织。

5、能做到诚实信用，遵纪守法，诚信经营