厚大司考培训机构
厚大司考培训机构
厚大司考培训机构
4万加盟费
20~50万投资额
81家门店数
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主要产品:潜能培训
公司名称:厚大司考培训机构总部
成立时间:2013-08-02
加盟区域:全国
经营方式:区域,自由代理,单店特许
投资人群:自由创业
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  厚大司考培训机构设立了七个分校以及两个培训中心。并且有着干部培训基地的荣誉称号。厚大司考培训机构整合了,并且优化全国主要的城市干部教学资源,其中授课的老师高达3300名,教授以及副教授。占了全校老师的79.2%。厚大司考培训机构开设的常规培训主题高达百余个,在培训方向覆盖了全国40多条线路,并且在2017年承包了还有爱国主义教育主题,并且不同专题的培训高达1080多期,培训的人数高达6万多人。

  厚大司考培训机构也忠诚于用户超前的需求,并且整合分布在各个地区的教学资源,为用户提供一个满意的服务解决方案。难得培训,也善于把干部的学习诉求贯穿到方案设计到方案执行的各个环节,并且标准的流程以及节制控制,让高品质的培训课程教学与现场教学相融合降低。培训的时间与成本。来提升教学质量,并且致力于提升干部素质。

  厚大司考培训机构的教师均是由工程师或经验丰富,技艺精湛的教授和老师。而且师德高尚,兢兢业业,一丝不苟,把自己所知道的,所能的无私的。传授给学生,对学生知无不言,言无不尽,并且在无论何时何地的情况下。无论是在校生还是已经毕业了的学生,一旦遇到了疑难杂症,都会只要拨打电话询问,老师都会得到老师的悉心教导。

  厚大司考培训机构多年来坚持以学生为中心,并且提供了多角度,多元化的教学服务,让众多的海内外莘莘学子成长成才,兰德也继承了开拓务实高效,团结奉献的精神,并且以艰苦奋斗为本色。在行业内默默地耕耘。在激烈的竞争环境中以无私务实的。信念。为社会制造巨大的贡献。厚大司考培训机构也要要求课程讲好,并且不断地充实学员,要使学员成为行业的领头羊,并且把知识和技术传授给学员。

厚大司考培训机构教学

加盟优势
厚大司考培训机构讲授

  一、背景优势

  厚大司考培训机构集团致力于法律教育的研究,在司考这个行业下提出免费开放式的网络平台。以免费的高品质的网络课程教育在线指导、特别强大服务、做成了种新的教育模式,培养成一片教育培训写的新篇章。厚大司考培训机构教育拒绝传统的教育模式,用开放的互联网模式作为平台,厚大司考培训机构校园有和了网络的现实特点。免费的产品网络共享是厚大司考培训机构吸引人的地方,赢得了很多人的关注和支持。

  二、资源优势

  厚大司考培训机构实现了资源的共享,信息的开放。多年来厚大司考培训机构并盛着“信息共享,大道远行”的经营理念,正是因为厚大司法的这一经营理念然后大司考在社会中取得了一定的地位,成为了知名的品牌。一共发展了100多家。厚大司考培训机构教育是进入了免费资源共享的阶段,让很多学员得到了自己想要得到的知识。厚大司考培训机构教育拥有着强大的教师资源,专业的教师团队,厚大司考培训机构教育的老师都来自北京大学等院校,可以说教师资源雄厚。

  三、团队优势

  这些教师团队对司法考试有着很深入的研究和探索,可以高质量的教学。厚道的成立对弈于互联网的快速发展在全民生活信息化的时代厚大司考培训机构快速崛起,存在于各个领域之中。加盟厚大司考培训机构教育,在网络上结个完成学员的招收,学员的教学,和教师的授课。

  四、形式优势

  加盟厚大司考培训机构教育总部会派出相应的人才对加盟者的网站及店面进行专业的指导,店面和网站一经开启和建立,厚大司考培训机构的公关部门将会进行广告的宣传,在厚大司考培训机构多年来的品牌下,会有一批批信赖和支持厚大司考培训机构的学员去加盟者的店面,或者网站进行学习。创业者可以选择厚大司考培训机构教育进行加盟,在人人都想考司考的社会背景下,选择司考教育行业是创业者非常明智的选择。

加盟流程

  1、 合作咨询:以电话、传真、网上留言等方式向总部咨询合作事项,索取相关资料;

  2、 合作申请:填些合作申请书,确认相关事项;

  3、 实地考察:到总部实地考察项目,与总部工作人员进行面对面交流。

  4、 签订合同:双方确认考察结果无误,经友好协商,正式签订合作合同;

  5、 经营确认:合作者根据所选合作级别,缴纳相关费用,确认区域经营权;

  6、 技能培训:合作者到总部接受技术、管理、运营等全方面培训,并接受考核;

  7、 店面装修:总部协助合作商确认商圈及选址,以及店面装修及布置;

  8、 开业筹备:领取授权书、开业赠品,完善铺货,布置宣传物料,准备开业;

  9、 运营指导:总部专业人员长期进行跟踪指导及营销辅佐。

加盟条件

  1、对教育行业有一定的认识和了解,或从事相关行业;

  2、具有一定的创业资金;

  3、具有很强的经营管理能力及沟通能力;

  4、代理商应认同公司经营理念,不做有损公司形象行为;

  5、具有合格的服务意识和团队精神。

  6、严格遵守总部各项规章制度。

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