国茗金花茶
国茗金花茶
国茗金花茶
3万加盟费
10~20万投资额
89家门店数
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主要产品:茶叶
公司名称:国茗金花茶总部
成立时间:2004-03-02
加盟区域:全国
经营方式:区域,自由代理,单店特许
投资人群:自由创业
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  国茗金花茶隶属于广西国茗金花茶科技有限公司(前防城港市百喜金花茶科技开发有限公司)是集科研、生产、经营于一体的金花茶专业开发企业,是广西林业产业化龙头企业和防城港市农业产业化重点龙头企业。国茗金花茶公司是优先个一级植物许可开发单位,在毗邻世界单独高标准金花茶自然保护区建立了优先个开发性的金花茶种植基地,开创了保护植物合法开发的先河。公司拥有一批具有自主知识产权的金花茶新产品、新品种和新技术,选育出国内先进水平的金花茶1号(花用),开发了具有国内先进水平的纽扣形金花茶紧压茶等金花茶产品4个系列共12个品种。

  我国是茶叶的故乡,有绿茶、红茶等六大茶类,二十个产茶省,八千万茶农,是名副其实的产茶大国。

  改革开放以来,我国茶业依靠政策、投入和科技进步进入了新的发展阶段。2008年茶园种植面积和茶产量继续居世界优先,茶叶出口居世界第三。茶叶出口规模的不断扩大对提高茶产业的水平和竞争力、增加茶农发挥了重要作用。2008年茶园种植面积达到160万公顷,茶产量124万吨,占世界总量的1/3。2008年茶叶出口29.7万吨,出口金额6.82亿美元,仅次于肯尼亚和斯里兰卡。

  2009年,受社会环境的带动,茶业又一次站上新的历史高点——全国种植面积和产量均居世界首位,茶叶种植面积186万公顷,产量135万吨,产值超过430亿元。茶叶出口量突破30.3万吨,金额7.05亿美元,均价基本持平微增。

  未来我国茶产业的增长潜力巨大,因为国内外市场需求稳定增长。从国内来看,喝茶已成为多数人的一种生活习惯,茶已成为社会生活中不可缺少的健康饮品和精神饮品,而且随着人们健康消费观念的普及,国茗金花茶科技正在被越来越多的人接受、喜爱和追求。从国际需求来看,我国茶出口一直保持稳定增长态势。

国茗金花茶包装

加盟优势
国茗金花茶炒制

  营销模式优势

  创“茶叶茶具专卖+紫砂+商务茶馆+文化阅读”的营销模式,成为行业典范!专卖与体验的融合,符合众多爱茶人士的需求,集品茶、聚会、商务洽谈、琴棋书画于一体的一站式服务赢得消费者的亲睐。

  客源优势

  国茗金花茶消费人群为政、商界人士,我们始终认为:数据营销、会议营销、个性化营销是终端门店生存、发展的核器。门店完善的客户关系管理系统以及标准化的服务让客户忠诚于国茗金花茶品牌,免费茶艺茶知识教学、个性化礼品定制等特色服务赢得众多客户的高度认同。

  设计优势

  国茗金花茶门店坚持“轻装修重装饰”的装修理念,科学规划门店各项功能(如卖场:礼品区、自饮区、体验区、定制区、茶具专柜、藏壶阁、寄存区)、标准化的道具配送等极大程度上减少加盟商在硬件上不必要的加盟用品,大大提高了门店销售与体验功能的很好结合。

  管理优势

  在企业内部管理和人力资源管理方面,建立全面质量管理体系;探索形成了“战略规划、研发生产、策划设计、运营指导、物流配送、售后服务”多位一体、有序循环的强大连锁运营总部;培养和发展员工的各项管理技能和专业技能,更好地开展标准化、统一化的服务体系,提高/增加全门口店软硬件的统一。

  人才优势

  门店的竞争就是人才的竞争,茶叶店的竞争尤为明显,国茗金花茶艺师从招聘、培训、上岗需较长的时间培养,茶艺师要求年轻化,流动性大也是这个行业的特别之处,人才的稳定对门店经营至关重要。国茗金花茶投入巨资成立先进业界的茶学院,聚集茶行业数百名不错外训师,保姆式扶持各门店运营,成为茶行业连锁品牌一律先进的核心优势。

加盟流程

  1、加盟咨询:加盟者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的加盟顾问咨询相关合作事项,索取有关资料。

  2、实地考察:加盟者到总部所在地进行项目考察,并与总部工作人员进行业务交流。

  3、资格审核:总部对加盟者进行审核。确认加盟者的合作资格。

  4、签订合同:双方确认考察结果无争议,正式签订合同。

  5、缴纳费用:加盟者按所选择的加盟类型向总部交纳相关的费用。

  6、总部培训:总部安排加盟者进行技术培训,培训合格后颁发授权铜牌。

  7、店面装修:总部为加盟者提供装修指导,与设计指导。

  8、开业:总部持续关注加盟者的经营情况,并给予经营指导与帮助。

加盟条件

  1、有个人资金调度及债信能力,资金取得合法。

  2、财务资信合格。

  3、有向饮品茶市场加盟拓展的战略思路。

  4、企业具备现代管理意识。

  5、具有较强的进取精神,对国茗金花茶经营理念有认同,对未来的加盟店能全身心的投入。

  6、具有较强的处理人际关系和财务管理能力,在当地社会关系合格。

  7、愿意参加总部的培训和接受总部的各项管理。

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