港隆蛋挞
港隆蛋挞
港隆蛋挞
4万加盟费
5~10万投资额
100家门店数
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主要产品:蛋挞
公司名称:港隆蛋挞总部
成立时间:2016-07-01
加盟区域:全国
经营方式:经销,区域,代理
投资人群:自由创业,在岗投资,毕业生创业
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  作为21世纪的黄金产业,烘培业有着广阔的发展前景和巨大发展空间。随着经济的飞速发展,人们的生活水平和消费水平有了很大提高,消费意识逐渐增强,国内烘培市场呈现极大的消费热情。走在繁华的街道上,总会看到一些风格典雅、精巧别致的烘培屋或面包房,也常能遇见一些手提印有不同饼屋名称食品袋的烘培购买者,“烘培”已走入亿万中庭,特别是2008年奥运会在北京的召开,中西文化将更进一步的互相交融,烘培将成为人们生活美食的一部分。烘培业,已成为食品消费行业的一个重要产业。

  很多人都喜欢吃蛋挞,尤其是一些女孩儿蛋挞被誉为较甜的点心,吃上一口就会让您整个人徜徉在甜蜜的海洋里。港隆蛋挞都是当天现做的,所以采用的原料奶油以及面都是进口的是很健康安全的,公司做点心也是秉持着健康安全,无毒无害的经营理念,为每一位消费者提供更好吃的蛋挞。很多人每天下班路过港隆蛋挞店都会进去买一些蛋挞回去给家人分享。

  港隆蛋挞经过多年的专业试验,采用独特的烘培技术,成功打造了口感松软香酥,内馅丰厚,奶味蛋香浓郁,味道甜而不腻的市场口碑。挞的外皮松酥、脆香,肉馅晶莹、滑嫩,以及它内甜外咸的口感是任何糕点和西饼都无法媲美的,特别是它表面所呈现的深点,并不是烧焦所致,而是焦糖的表征及烧烤师傅的高招。

  港隆蛋挞秉承“让您更懂甜品”为口号,以“不手工、无产品”为企业宗旨。坚持让更多的人知道港隆蛋挞,并且知道其中的产品奥秘,港隆蛋挞品牌也是“艺术甜品”的代名词,运用其正宗的蛋挞分层技术打造让人心动的甜品,运用独特的甜品诠释市场精华,是很接地气的“国民甜品品牌”。

港隆美味蛋挞

加盟优势

港隆特色蛋挞

  港隆蛋挞加盟优势

  产品优势

  公司产品涵盖糕点、面包、西点等种类高达100多种,能满足日常西点消费的全部需求,不错过进店消费的每一个客户;同时公司拥有强大的研发队伍,定期研发新的款式、新的口味,并免费教授于加盟合作商。仅以主打蛋挞产品举例:我们的挞皮的脆度、厚度、层次感敢说行业很强,挞馅的味道甜而不腻,油而不腻,有比较就知道好坏。

  品牌优势

  港隆蛋挞致力于同更多的加盟商一起打造一个在蛋挞行业不错的品牌企业,所以对加盟进行了深入而广泛的研究与了解,掌握了独特的制造方法和佳的口味,一旦加盟会有专人进行指导,让加盟商掌握正确的加盟方法和正确的蛋挞制造方法。

  质量优势

  港隆蛋挞独特的外观,多样的风味以及里边儿的内馅儿丰富,所以很多消费者都愿意花钱去购买,同时因为现在的越来越多的年轻女性消费者喜欢吃甜品,导致甜品这个行业在现代受到越来越多的关注,放学前品的口味比较独特,价格比较低廉,那么一定会有很多的年轻女性消费者去支持,蛋挞是一个价格不高的产品,而且便于携带,所以很多人都会前往购买。

  专业培训,经验交流

  蛋挞的制作过程十分的复杂,港隆蛋挞总部对于加盟商们提供专业的技术培训工作,加盟商们可以享受技术培训课程,学到目前主流的西点以及蛋挞制作流程,在产品的用料以及原材料的使用上都会精心指导,蛋挞外观的设计是十分重要的一点,港隆蛋挞有知名的蛋挞设计师坐镇进行详细的授课,并且对加盟商店内的服务人员进行基本的蛋挞西点知普及以及蛋挞行业的服务技巧和服务准则,让加盟商安心开店,并且还会不定期的开展经验交流会议,让所有的加盟商们互相取经吸取经验。

加盟流程

  港隆蛋挞加盟流程

  1 了解加盟条件

  阅读并索取加盟条件书。

  2 资格审查

  填写加盟申请表传真到公司,公司加盟商管理部进行资格审查。

  3 提供资料

  提供负责人身份说明、店面平面图、店铺租凭合同或产权说明复印文件、营业执照复印文件等相关资料。

  4 办理加盟手续

  交纳品牌提高/增加金、签订加盟合同

  5 开业筹备

  店面装修:公司派专人指导。

  人员培训:设计员必须经过培训、考试合格后才能上岗。

  展厅设计制作:由总部策划进行展厅平面布局、装修、样品设计,加盟商负责人对样品审核价格后签字生产。

  6 展厅验收

  对展厅的基本配置,包括装修风格、样品安装、道具摆放、办公用品、从业人员、作业工具等进行全面检查。

加盟条件

  港隆蛋挞加盟条件:

  1、年满18周岁以上,具有合法的加盟资格。

  2、认同港隆蛋挞品牌经营理念,有认真的事业态度,有志于共同发展港隆蛋挞事业。

  3、加盟者必须具备一定的经历实力,具备一定的加盟资金来可以扶持店铺正常运作。

  4、具备适用于经营港隆蛋挞的场地。

  5、自觉遵守总部经营管理规定。

  6、保持全身心的投入,并愿意接收辅导与持续的提升训练,拥有合格的信用。

  7、对公司目标认可,并愿与公司长期携手发展。

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