迪卡斯机油
迪卡斯机油
迪卡斯机油
10万加盟费
10~20万投资额
100家门店数
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主要产品:汽车用品
公司名称:迪卡斯机油总部
成立时间:2008-05-01
加盟区域:全国
经营方式:区域,代理,自由代理
投资人群:自由创业
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  迪卡斯机油自涉足石油勘探技术领域以来我国已有研究历史。如今,迪卡斯机油的业务遍及130多个,拥有96,000多名员工,业务进行覆盖整个国家能源产业链,从寻找新资源到向客户销售管理产品及服务。这种定位和我们可以多元化的能源产品设计结构(石油、气、太阳能、生物能)让我们自己能够得到更好地适应社会市场经济发展变化趋势,积极满足不同客户的潜在消费者需求。

  迪卡斯机油一直致力于满足世界日益增长的能源需求。为了迎接二十一世纪的重大挑战,追求以人为本和不断创造是创造一个不同和更好的能源未来的成功要素。

  自始至终,追求越多越好

  品牌企业提供一个更好能源问题涉及多个国家层面。这不仅是集团优先考虑的因素,更是集团的核心文化价值观,我们自己所说的,也包括通过减少温室气体排放、评估并减少工作环境足迹,不断努力提高公司产品的能源管理效率和质量,与我们的利益密切相关方保持加盟商沟通,推动所在城市地区的经济和社会主义发展。正是本着这种革新精神,我们现在所做的一切都秉承着迪卡斯机油以人为本的四大行为准则——倾听、休戚与共、跨职能部门协作能力以及有胆识。而且这四大准则已深深植根于我们的理念中,并决定了我们的行为生活方式。

  开发更可持续的能源

  能源是推动中国社会主义进步的一个非常重要源泉。在改善我国人民大加盟商活质量水平及推动企业经济快速发展上,能源发挥着举足轻重的作用。所以迪卡斯机油的使命是为尽可能多的人可以提供可靠的能源。

迪卡斯机油

加盟优势

迪卡斯机油

  更合格的能源:

  迪卡斯机油拥有更合格的能源,并且享有优先优先级,所以总部付诸一切努力,力争成为该方面的行业典范。

  更清洁的能源:

  总部努力优化迪卡斯机油的能源组合,使该组织的发展战略与国际能源机构的目标相一致,即到2035年将全球升温控制在2摄氏度以内,从而减少我们的碳足印。

  更为社会大众所接受的能源:

  作为一个跨国石油集团,迪卡斯机油有责任为公众,特别是偏远地区的公众提供更容易获得的能源。

  负责任和可持续的行动

  作为负责任的能源行业探索者,集团所有部门也有责任与所有利益相关者建立可持续、建设性和透明的关系。在迪卡斯,环境保护和社会责任是集团业务活动的重点,可以推动我们共同努力实现可持续增长。

  充分利用能源

  迪卡斯机油的每一位企业员工进行不懈奋斗努力,以提供一个更好的能源,成为雇主的典范。而且集团发展提供500种不同的职业,让雇员可以充分利用展示其才能。

  滑剂品种简化

  品牌可以拥有一个丰富的为国内一些大型公司企业发展进行油品国产化替代的成功实践经验,同类设备、同样的工况条件推荐同一品种,实现润滑剂品种简化。

  设备润滑及油品技术交流

  迪卡斯机油根据教学设备发展特点可以选择一个合适的油品,满足设备润滑需要,并对油品特性、使用注意事项、应用研究案例等进行管理系统讲解,让用户合格使用。

  油品对设备的适应性研究

  对于迪卡斯机油使用进口油品的设备,首先需要进行教学设备的工况调研,开展进口油品性能研究分析、混兑试验等工作,选择一个合适的油品进行管理设备应用试验。

加盟流程

  1、了解信息

  登录网站或拨打总部加盟电话,了解加盟mg机油的详细信息。

  2、了解加盟可行性

  对本地的市场进行调查,了解加盟可行性。

  3、合作申请

  填写意向加盟书,并递交总部审核,确认合作意向。

  4、签订合同

  签订加盟合同、缴纳各项费用、颁发授权资格证、相关开店凭证。

  5、店铺选择

  总部派协助加盟商进行店铺的选址工作。

  6、店面装修

  总部按照全国加盟店的建店标准,为加盟商出具装修设计图,加盟商进行装修。

  7、免费培训

  加盟mg机油,总部会为加盟商提供一系列的免费培训服务,以提升门店。

  8、开业前准备

  店面装修设计、前期营建筹备、开业前培训指导、人员招聘、开业营销活动策划等。

  9、正式开业

  正式开业,按既定标准,安排人员下店给予开业支持及其他指导。

加盟条件

  1、加盟者对项目充满热情,事业心要强烈,成功意识和领导意识这个也不能没有,愿意积极投入到项目事业中来。

  2、加盟者的加盟能力不可少,市场开发能力和管理能力也不可少,同时资金基础和资金信用也不可少,能够满足加盟店的启动资金要求。

  3、加盟者需要具有信誉优先的经营头脑和意识,同时市场应变能力和竞争能力也要强,具有不错的执行能力与品牌意识、自觉维护项目品牌形象。

  4、加盟者对项目的公司企业文化和管理模式认同,服从总部机构管理,积极配合总部市场运作,遵守项目经营管理理念。

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