东巴汉子老火锅品牌是一个比较有主题的品牌，采用是中华民族的传统元素进行装饰，东巴汉子老火锅店门口会挂着火红的灯笼，看起来便是象征着生意红红火火，的一些有文化有素质的人们他们会喜欢到这里吃饭。用一顿火锅，让你认识重庆文化，记住重庆自强奋斗的精神。2018年东山再起创立东巴汉子，跌宕起伏的十年，老余辗转在餐饮行业内有过成功也有过失败，而不变的是对正宗重庆火锅的热爱与坚持。十年前，老余还是一个一无所知的年轻小子，一头扎入火锅行业中，从此就对火锅再难释怀;

　　从做一个小的加盟商起，淘洗经验，把一个小店做到家喻户晓;到开办企业，把火锅当成事业理想，放开手脚想打下一片市场确遭遇滑铁卢般的失败;这些年的经历暂缓了他在发展火锅这条路上的脚步，却没有浇灭他的热爱，更教会他如何理性的去实现他寄托在火锅上的理想。2018年，10年过去，小余变成了老余，刻在骨子里的韧性，让他不惧从头开始，从哪里跌倒就从哪里爬起，一切亲历亲为，创立东巴汉子老火锅品牌。让火锅不仅传承重庆老味道，更要传承重庆的坚韧精神，这是他入行的初心，也是东巴汉子所坚持的使命。

　　东巴汉子老火锅这个餐厅是主要弘扬中华民族精神的品牌，从诞生的时候起就能够在的市场上占据着比较领导的地位，因为东巴汉子老火锅品牌的加盟者众多，而且品牌的所有产品口味也是比较优异，所以东巴汉子老火锅品牌才能够发展的红红火火，现在在全国已经有了好几十家门店了，东巴汉子老火锅餐厅足够具有特色，所以吸引着很多人前来消费，也吸引着不少的回头客，因为大家在这里面吃过一次之后，会留下深刻的印象，也会愿意在这里面办理一张会员卡的。

　　东巴汉子老火锅加盟优势：

　　开店手续协助优势，设备选购方法，原料进购方法，人员选聘与培训，装修验收与试营业 ，提供开店前全程指导，直至正式营业。

　　店面日常指导，员工的工资制度建设、团队的激励方法、原料的进购与准备、财务管理体系等全套营业及其余的日常作 业。

　　培训优势系统，服务技能培训、服务意识培训、后厨技术培训;

　　人力资源系统，人员输出、绩效评估、薪酬管理;

　　营建优势系统，商圈分析、店面设计、设备方案;

　　营运优势系统，对东巴汉子老火锅加盟业绩评估、营运诊断、流程再造;

　　物配优势，原料配送、物资配送、特色菜品代购、物资调剂。研发团队不断更新产品内容，扩展市场领域，顺应市场需求，确保单店持续长期的发展;

　　财务优势系统，加盟资金规划、前期成本控制、实时财务分析;

　　厨政优势系统，新产品研发、后厨技术指导、菜品成本控制。

　　公司为加盟商颁发特许经营授权书、商标、商号使用许可证书。经过多年的发展，东巴汉子老火锅在消费者心中形成了合格的认知度，市场口碑好

　　东巴汉子老火锅品种多，品类全，经营的品种多达上百项，能够满足不同消费者的独特喜好，让消费者各取所需，从而吸引更多的消费群体。

　　公司集研发与生产、销售于一体，因此在研发产品时注入了较多的人力和财力，有专业的研究队伍。新销售手段的免费传授，帮助合作商获得服务，更加博取区域市场的竞争能力，生意持续火热。

　　东巴汉子老火锅加盟流程：

　　一步：双方进行适应性了解，主要了解合作模式及政策框架。1、了解东巴汉子老火锅的产品和理念。2、熟悉专属制作锅底醇厚弥香，巴渝人民坚韧刚毅。

　　二步：加盟者到东巴汉子老火锅总部对产品、公司状况进行实地考察,认同后签订意向协议。

　　三步：加盟商寻找场地、提出场地考察申请,公司派专业人员进行实地考察评估。

　　四步：总部对城市的餐饮空间、备选场地、竞争状况考察，并提交场地考察报告，房屋租赁合同谈判、合作协议谈判。

　　五步：设计师对店面进行量身设计(设计时间，一般在2～3个工作日内)。

　　六步：设计方案双方认同后，在当地签订正式合作合同。

　　七步：加盟人定付并完善相应费用给总部。

　　八步：加盟到位，装修动工，筹备班子进驻。

　　九步：东巴汉子老火锅加盟店的装修及筹备。

　　十步：东巴汉子老火锅加盟店开始试营业。

　　第十一步：正式营业。

　　东巴汉子老火锅加盟条件：

　　1、具备相关经营资质。

　　2、完全遵守加盟商规范。

　　3、企业具备现代管理意识。

　　4、愿意参加总部的培训和接受总部的各项管理。

　　5、认可东巴汉子老火锅的品牌文化、品牌优势等经营理念。

　　6、具有较强的处理人际关系和财务管理能力，在当地社会关系合格。