便所欢乐个性餐厅
便所欢乐个性餐厅
便所欢乐个性餐厅
5万加盟费
5~10万投资额
99家门店数
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主要产品:中餐
公司名称:便所欢乐个性餐厅总部
成立时间:2006-10-18
加盟区域:全国
经营方式:经销,区域,自由代理
投资人群:自由创业,在岗投资,现有公司增项
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  便所欢乐整体装潢和设计皆以卫浴设备作为规划,使人置身于厕所用餐的感觉,自行开发出厕所主题餐具及外围产品等等,形成“便所欢乐个性餐厅”专属文化,不仅在主题的广度上着墨,更向下扎根进而加强整体文化深度,保持市场上的先进地位。

  便所欢乐个性餐厅经历过多年来不断的历练与成长,便所欢乐于2007年正式进军国际市场,目前香港、马来西亚以及大陆以成功授权,英国、美国及菲律宾也在陆续洽谈中。其中香港旺角店的成立更是引起中港台三地媒体的热烈报导,整个连锁体系在大陆及港台地区目前共有24间分店,集团年度营业额将近2亿台币目前也都在稳定成长中,于2008年9月正式推出第二主题品牌。便所欢乐2010年便所主题餐厅不仅着重于台湾市场的发展,将以更完善的规划开拓全球及大陆市场,让便所主题餐厅能带给消费者更多不同以往的用餐经验。

  值得一提的是,餐厅一旦形成某类主题,并非排斥其他的客源。刚步入小康社会的,对主题的需求还不至那么执着和细致,尤其是有一定规模的主题餐厅,应一住几铺,以主题吸引主要客源,同时适当渗入扩展若干个其他的细分市场。

  便所欢乐个性餐厅来自宝岛台湾,是曾被评为“全球十大主题餐厅”、“台湾一大主题餐厅”的便所欢乐个性餐厅,号称“小清新中的重口味”, 餐厅充满各种“便便”造型(座位以及容器),以搞怪可爱的风格吸引都市时尚年轻人和小朋友。 截止到2012年11月,便所已经在国内的北京、上海、广州、深圳、天津、沈阳、重庆、武汉、长沙、厦门等十余个城市与大家见面,拥有了越来越多的粉丝。提倡“乐食主义”,希望在和大家一起分享时尚前沿美食的同时,感受无限欢乐的氛围.

便所欢乐个性餐厅招牌

加盟优势
便所欢乐个性餐厅代表

  1、品牌形象优势

  统一店面形象设计、店内装潢,统一人员着装,统一店内广告宣传。

  2、商务考察优势

  总部在相应商圈内做好细节服务,包括竞争对手,人群密度,经济情况等。

  3、免费培训优势

  总部免费提供开店前的培训,让加盟商快速上手,掌握店面经营技巧。

  4、产品研发优势

  总部分析市场需求,研发新品,竞争对手,提高核心竞争力。

  5、市场资讯优势

  总部紧盯市场,研究市场走向,消费喜好,助力加盟商抓住机遇。

  6、退换货优势

  总部提供免费退换货扶持,让加盟商卖的安心。

  7、退出优势

  加盟商经营期满决定终止合作关系,公司加盟总部协助将代理权转交第三方。

  8、前期规划优势

  帮助加盟者选址装修,预算前期资金。为加盟店提供场馆设计平面布局示意图,给予加盟店特定的装修形象设计指导。

  9、教练培训优势

  为加盟店提供免费教练培训名额,培训后可入驻加盟店工作。

  10、销售顾问优势

  为加盟店提供会籍顾问培训名额,培训销售技巧。

  11、宣传推广优势

  提供完全销售方案和销售所需文字,课程、卡项、会员章程资料、会员档案等规范文本,提供全套宣传资料所需图片。

  12、技术更新优势

  便所欢乐个性餐厅提供行业较新信息和资讯,并且定期更新教学课程,便所欢乐个性餐厅每年还将定期推出新课程供加盟店学习。

  13、开业赠送优势

  开业期间,便所欢乐个性餐厅会赠送开店礼包,教学套装等庆祝开业成功,并提供服装等进货渠道。

加盟流程

  1、电话或在下方留言,总部客户经理时间为您解说便所欢乐个性餐厅的经营理念、加盟制度、加盟的优势。

  2、加盟商预约前往便所欢乐个性餐厅总部或加盟商预约前往总部考察。

  3、签订加盟合作协议书,确定合作经营意向,签订合作经营合同,缴纳加盟费用,合作提高/增加金。

  4、总部在直营店内或代理商直营店内进行一些实际操作,为新进加盟商安排教育训练课程,让加盟商能快速进入状态。

  5、便所欢乐个性餐厅总部运营指导专员与装修指导运营中心指派专业人员进行开业前期跟踪服务及开业后的技术咨询、经营指导,同时进行店面装修指导。

  6、以上一切就绪,便所欢乐个性餐厅加盟店准备试营业前,辅导专员将全力协助加盟商,使分店开幕前一切都能就绪,准备营业。

  7、试营业试营业时,总部或代理商可以指派技术指导员开业支持。

  8、正式营业。

加盟条件

  1、较好的商业意识,丰富的人员管理经验并有团队跟随、支持。

  2、认同公司服务理念:一律的认可、一律的服从、一律的执行。

  3、将公司作为一项事业去做,具备餐饮管理经验并亲力亲为的经营。

  4、认同总部的产品方案和企业文化内涵。

  5、较好的财务资质,5万以上的资金储备。

  6、遵从总部的店面设计要求,按照设计装修店面。

  7、较好的人品、较好的沟通表达能力。

  8、熟悉当地市场,遵从总部的选址要求,具有较好的社会关系。

  9、吃苦耐劳、愿意付出、身体健康、家庭和睦,获得家庭的大力支持。

  10、较好的学习力,有可塑性,愿意把学会的知识教给他人。

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