安通教育
安通教育
安通教育
2万加盟费
20~50万投资额
50家门店数
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主要产品:教育
公司名称:安通教育总部
成立时间:2015-01-06
加盟区域:全国
经营方式:经销,区域,代理
投资人群:自由创业,在岗投资,网店形式
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  成都安通教育咨询有限公司,2015年01月06日成立,经营范围包括教育信息咨询等。成都安通教育隶属于成都安通教育咨询有限公司,位于成都市武侯区一环路南一段,是一家专业的心理咨询师认证考试培训、心理咨询师实习基地。成都安通教育拥有专业的心理咨询师团队,致力于为来访者解除心理困惑、获得心灵成长。成长力为来访者营造了一个温暖和舒适的心理咨询环境,这里是来访者获得心灵成长的精神家园。

  成都安通教育专注于心理咨询师的培训,从认证考试培训、实操技能特训到提供从业机会,成长力为希望能够成为一名专业心理咨询师的朋友搭建了一个专业系统的学习、成长与交流的平台。成都安通教育是一家专业心理学应用研究与开发的机构,秉承“让我们一起,找寻内心成长的力量”的理念,长期开设专业项目有心理咨询师认证考试培训、心理咨询师实习基地、职业生涯规划、成长力心理沙龙、一对一专业心理咨询服务、企业EAP服务等。采用新精英先进的职业生涯规划工具,结合心理咨询的专业知识,成都安通教育为有职场困惑的学员提供专业的、有个人特色的职业生涯规划方案,帮助来访者找准未来职业发展的方向。

  专注于心理咨询师的培训,从认证考试培训、实操技能特训到提供从业机会,成长力为希望能够成为一名专业心理咨询师的朋友搭建了一个专业系统的学习、成长与交流的平台。

  采用新精英先进的职业生涯规划工具,结合心理咨询的专业知识,成长力为有职场困惑的您提供专业的、有个人特色的职业生涯规划方案,帮助来访者找准未来职业发展的方向。

  拥有专业的心理咨询师团队,致力于为来访者解除心理困惑、获得心灵成长。成长力为来访者营造了一个温暖和舒适的心理咨询环境,这里是来访者获得心灵成长的精神家园。

  为企业提供专业、个性化的EAP服务, 为企业量身定制适合企业特色的员工心理援助与培训方案。

安通教育心理咨询师

加盟优势

安通教育咨询

  1、品牌形象优势

  统一的安通教育商标品牌和全套企业vi视觉系统,及统一的店内外形象设计文件(图形光盘)、统一的宣传资料、促销物品、礼品、胸牌等经营所需物品。

  2、整店输出优势

  总部会给予很大强度的加盟优势,从店面选址到开业,一整套的流程,都由加盟总部全程陪护,扶持加盟商顺利开店。

  3、免费培训优势

  新店正式营业后,总部会有专业管理人员根据店面经营情况配合营销管理策划,以及经营人员培训,让合作伙伴平稳度过开业期。

  4、物流配送优势

  安通教育是一个大品牌,各方面的发展已日臻完善,不仅拥有完善的销售系统和管理体系,也拥有专门的物流服务部,专门负责加盟店的订单核对和产品配送。能扶持加盟店的产品及时更新,提高用户满意度。

  5、媒体广告优势

  安通教育品牌市场营销中心根据当地的消费习惯、消费水平并结合本品牌产品特色,综合策划的市场推广方案,并按活动的方案,提供周到、详实、完整的活动优势,确保促销一次,成功一次。

  6、市场运营优势

  总部拥有一支由营销组成的营销企划团队,有着丰富的市场推广运营经验,深谙消费者消费心理,能够不断创立营销思想,制定出一套又一套营销和促销方案,以帮助创业者解决在经营过程中出现的各种问题。

加盟流程

  1、沟通了解

  有意加盟合作者电话、网站留言、公司网络在线咨询等,与公司进行沟通。

  2、实地考察

  建议加盟者到公司进行项目实地考察,并与公司工作人员进行业务交流。

  3、申请加盟

  在综合考量下,若是决定要加盟安通教育,那就填写加盟申请表,递交给总部表达自己的加盟意向。

  4、签订合同

  正式签约。

  5、店铺选址

  加盟申请者必须在当地繁华商圈有自备或能够租赁之店面,店铺需要总部评估。

  6、店铺装修

  店铺形象需要满足加盟店统一形象,店面装修好后需公司需要验收,验收合格后才能开业。

  7、运营培训

  开业前夕,加盟商需派工作人员前往加盟总部进行一整套的培训,帮助加盟商顺利开业。

  8、开业筹备

  总部将协助您进行开业筹备,如各种物料订购、开业计划的制定等,帮您顺利开业。

  9、隆重开业

  正式开业时,总部根据加盟级别大小不同安排不同的人员下店给予开业指导支持,以确保开业成功。


加盟条件

  1、加盟安通教育需具备独立法人资格或有一定经济实力的自然人。

  2、认同公司企业文化,愿意与公司一起成长发展。

  3、加盟者必须具备一定的经历实力,合格的资金运营状况,才可以维持店铺正常运作。

  4、拥有固定的经营店面,并且符合公司的要求。

  5、愿意定期接受总部提供的技术培训及考核,并且严格遵守总部制定的制度。

  6、诚实守信,在当地有极大的影响力和合格的口碑。

  7、诚实守信,心态乐观,沟通意识强。


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