安盛达涂料
安盛达涂料
安盛达涂料
0万加盟费
5~10万投资额
115家门店数
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主要产品:涂料
公司名称:安盛达涂料总部
成立时间:2016-11-16
加盟区域:全国
经营方式:经销,区域
投资人群:自由创业,在岗投资
加盟介绍 加盟优势 加盟流程 加盟条件
加盟介绍

  安盛达涂料以“聚天下英才创百年品牌”为企业愿景,以“绿色防水涂料的引路者”为发展蓝图,先后荣获环境标志产品认证、建材产品质量CTC认证、建材产品康居认证、住建部扶持性住房建设防水材料供应商、建筑防水协会AAA级信用企业、全国建筑节能推荐产品、有一定名气商标、省品牌产品、省有名商标、省创立型试点企业等殊荣。

  安盛达始终以市场为导向,以绿色防水为己任。在增强企业技术扶持能力和实力的同时,安盛达依靠不凡的产品品质和精锐的营销团队,入驻天猫商城、商城,创建线上线下全营销模式,覆盖全国,辐射海外;并针对客商制定完善的区域营销策略,定期举办产品体验、工艺工法等培训,为其订制缜密的个性化《百万财富计划》,密切联系沟通,实现共赢。

  安盛达涂料是经相关部门批准注册的企业。主营涂料,公司本着“客户,诚信至上”的原则,与多家企业建立了长期的合作关系。热诚欢迎各界朋友前来参观、考察、洽谈业务。衢州安盛达涂料有限公司竭诚为您服务,欢迎新老客户前来洽谈。为践行“不凡的品质源于科技创立”,安盛达始终秉承“科技是优先生产力”的企业发展观,奉行“保护建筑、呵护健康”的产品理念,坚持品质与环保并重,配备高标准标准化防水实验室,引进具有国际先进水平的全自动粉体生产线和全自动乳液生产线,致力于绿色防水产品的研发、推广和应用。

  公司不仅与科技大学、合肥工业大学等有名高等院校以及德国瓦克技术中心、德国巴斯夫上海技术中心等业界优异科研机构进行交流合作,构建了以自主知识产权为核心的科研体系,同时还与安徽建筑大学共同组建了防水建材科技研发中心和合肥市绿色环保建筑防水工程技术研究中心,相继研发了家装系列、工程系列、墙面装饰系列及维修系列等近百款绿色防水产品,并获得十多项发明成果和三十多项实用专利。

安盛达涂料蓝色
加盟优势
安盛达涂料墙壁

  1、形象支持终端(专卖店、店中店)卖场形象统一由公司工程部免费设计,并派工程监理实地指导;终端宣传形象由公司设计部代为统一制作;陈列督导亲临现场辅导卖场布设陈列,以此确保统一形象标准。

  2、培训支持公司将提供培训(加盟商、店长、导购员);陈列督导新店开业时的系统培训指导;培训光盘、系列培训手册的自学;区域集中培训(经验交流会、营销总结会)。

  3、促销支持提供完整的促销方案,并定期更新;提供系列的促销产品,确保促销;宣传品的免费设计及部分宣传品的免费提供;相临区域的加盟店的参与支持。

  4、信息支持ERP系统将实现公司与加盟商之间的信息沟通,都互联网传输,提高/增加时间将公司信息与客户信息互动共享,以便及时调整营销策略,占据市场制动权。

  5、诊断支持公司或区域经理会定期派专业人员为客户实地营销诊断,解决实际问题,调整销售对策,提高/增加专卖店的良性运作。

  6、装修支持达到公司规定的营业面积,并且完全按照公司装修规范执行,公司将按照规定给予装修补贴资助。

  7、专业化、专营店营运管理培训与支持。

  8、醒目、时尚的卖场设计及统一品牌形象支持。

  9、迅速立店支持总部提供一应俱全、一部到位的志愿,实现以快的速度入市操作。

  10、店面装修支持协助选址落实装修,把握好做做的一关。

  11、广告宣传支持常年滚动投放电视、杂志、报纸、网站广告以提升销售业绩,提升品牌知名度。

  12、店面装修支持协助选址落实装修,把握好做做的一关。

  13、广告宣传支持常年滚动投放电视、杂志、报纸、网站广告以提升销售业绩,提升品牌知名度。

  14、营销策划支持在网站、电视、报刊等媒体大量宣传,提高品牌知名度,是品牌深入人心。

加盟流程

  1、免费提供项目加盟资料,信息与连锁加盟资讯服务。

  2、加盟者来总部考察,了解经营状况和产品,沟通意见。

  3、签署加盟合同,缴纳费用,授权加盟者相关证书

  4、根据加盟店的建筑格局免费提供店面装修与布局方案。

  5、免费提供加盟店开业活动和促销活动策划

  6、免费提供长期经营辅导和管理咨询服务。

加盟条件

  1.遵守法律法规的相关规定,具有合格的法人或者公民资格。

  2.认同企业经营模式和企业文化,接受企业的系统运营规范。

  3.具有极强的品牌意识和坦诚的合作意识,愿意接受总部的加盟运营培训和管理。

  4.加盟商或加盟商指定管理者,必须亲自参与加盟店的管理以及运营。

  5.具有高度的创业热情、极强的财富欲望和投身加盟教育行业的意志。

  6.拥有符合加盟要求的经营场所,或相应的资金实力。

  7.加盟商及团队需具有合格的现代服务意识及人际沟通能力,并愿意接受培训。

  8.加盟商需有持之以恒、吃苦耐劳的工作精神,并具有较强的管理能力。

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